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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 3 heures
People & Culture Business Partner |partenaire d’affaires bilingue, Capital humain et culture d’entreprise
Compass Group Canada
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
Temps plein
Le ou la partenaire d’affaires bilingue, Capital humain et culture d’entreprise est responsable d’offrir un soutien stratégique en ressources humaines à un groupe de secteurs précis, y…
Ajouté il y a 6 heures
Stagiaire - ressources humaines
Bridgestone Americas
Joliette, QC
Temps plein
Au sein d'une équipe RH dynamique et sympathique de 9 personnes, et sous la supervision du partenaire d’affaire en ressources humaines, tu contribueras activement à plusieurs projets…
Ajouté il y a 7 heures
Partenaire d’affaires en ressources humaines
Vast-Auto Distribution
Montreal, QC
Temps plein
Sous la supervision de la directrice des ressources humaines et en collaboration avec le directeur régional des opérations des magasins au Québec et dans les provinces de l’Atlantique, le…
Ajouté il y a 9 heures
Analyste fonctionnel SAP SuccessFactors
Pomerleau
Saint-Georges, QC · St-Georges, QC
Temps plein
Un diplôme universitaire en ressources humaines, administration, systèmes d’information ou dans un domaine connexe.
Ajouté il y a 9 heures
Analyste fonctionnel SAP SuccessFactors
Pomerleau
Quebec, QC
Temps plein
Un diplôme universitaire en ressources humaines, administration, systèmes d’information ou dans un domaine connexe.
Ajouté il y a 9 heures
Analyste fonctionnel SAP SuccessFactors
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
Un diplôme universitaire en ressources humaines, administration, systèmes d’information ou dans un domaine connexe.
Ajouté il y a 11 heures
Chef(fe), ressources humaines
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
Temps plein
Relevant du Directeur, ressources humaines - Québec, le Chef, ressources humaines agit à titre de partenaire d'affaires stratégique auprès des équipes de direction des usines et centres de…
Ajouté il y a 13 heures
Analyste en gestion de projets (PCO)
Wepoint
Montreal, QC
Temps plein
Au cœur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez Wepoint, se trouvent l’authenticité et la volonté de toujours tendre vers l’excellence pour nos clients.
Ajouté il y a 13 heures
Spécialiste principal de l’acquisition de talents -Senior Talent acquisition specialist
Glencore Canada
Laval, QC
Temps plein
Baccalauréat en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe; toute combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente sera également…
Ajouté il y a 13 heures
Directeur des Finances et de l'Administration
SPA de Québec
Quebec, QC
Temps plein
Relevant directement de la direction générale et étant membre de l’équipe de direction, vous agirez comme véritable partenaire d’affaires auprès de la direction générale et du conseil…
Ajouté il y a 15 heures
Gestionnaire de portefeuille de projets/programmes (Projets immobiliers) (T et I) (télétravail/hybride)
CBC/Radio-Canada
Montreal, QC
Temps plein
…long de l’année pour veiller à une répartition dynamique des ressources financières et humaines pendant les examens mensuels et…
Ajouté il y a 17 heures
Human Resources Business Partner (contract position) / Partenaire d’affaires en ressources humaines (poste contractuel)
Siemens Energy
Montreal, QC
Temps plein
Partenaire d’affaires en ressources humaines- poste contractuel
Ajouté il y a 17 heures
Conseiller.ère Généraliste
Go RH
Quebec, QC
Temps plein
En tant que conseiller.ère généraliste, vous jouerez un rôle polyvalent et stratégique au sein de l'équipe des ressources humaines. Sous la supervision de la Directrice principale RH et en…
Ajouté il y a 17 heures
Customer Service Representative/Route Service Representative
Gateway Services Inc
Sherbrooke, QC
18 $ à 22 $ CAD / heure
Temps plein · Temporaire
Identifier les occasions de service et référer les pistes potentielles au développement des affaires
Ajouté il y a 18 heures
Gestionnaire immobilier - planification et gestion d’actifs (rôle transversal) et gestion de parcs immobiliers
Ville de Montréal
Montreal, QC
Temps plein
Vous agissez comme partenaire stratégique auprès des directions clientes et de la direction de votre Service. Dans un environnement complexe où les besoins sont nombreux et les priorités…
Ajouté il y a 19 heures
Partenaire commercial RH/Partenaire commerciale RH
InnovMetric
Quebec, QC
Temps plein
Avoir un minimum de 7 ans d’expérience dans un rôle-conseil en ressources humaines ou en partenariat d’affaires RH
Ajouté il y a 2 jours
Développeur(se) d’affaires à Toronto ou Montréal
Emergex SR&ED Consultants
Toronto, ON
Temps plein
…certification officielle qui reconnaît l’excellence de sa gestion des ressources humaines et la qualité de son environnement de…
Ajouté il y a 2 jours
Responsable des ressources humaines
Parallèle Alberta
Edmonton, AB
Temps plein
…structurer, piloter et faire évoluer l’ensemble de notre fonction Ressources…
Ajouté il y a 4 jours
Conseiller.ère en relations avec les employés.ées - Contrat
UAP Inc.
Montreal, QC
Temps plein
…peut s'épanouir. Nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines passionné.e et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe exceptionnelle et nous aider à continuer à favoriser…
Ajouté il y a 3 jours
Analyste, ressources humaines
ArcelorMittal Long Carbon LATAM
Contrecoeur, QC
Temps plein
Supporter le vice-président et travailler en collaboration avec ses équipes dans l'amélioration des processus d’affaires ressources humaines t'intéresse? Tu es reconnu(e) pour tes habiletés…
Ajouté il y a 4 jours
Partenaire acquisition de talents
BPA
Montreal, QC
C'est pourquoi nous recherchons un Partenaire d'affaires Talent qui souhaite aller bien au-delà du recrutement traditionnel. Une personne qui aime influencer les décisions, accompagner les…
Ajouté il y a 3 jours
Partenaire acquisition de talents
BPA
Montreal, QC
Temps plein
C'est pourquoi nous recherchons un Partenaire d'affaires Talent qui souhaite aller bien au-delà du recrutement traditionnel. Une personne qui aime influencer les décisions, accompagner les…
Ajouté il y a 3 jours
CONSEILLER, RESSOURCES HUMAINES
BDC
Montreal, QC
Temps plein
En tant que conseiller.ère en ressources humaines, vous agissez comme principal point de contact pour les gestionnaires de premier niveau en matière de politiques, processus et pratiques…
Ajouté il y a 3 jours
Directeur général adjoint
Groupe STROM
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
Temps plein
Assurer une saine gestion des dossiers d’accident de travail en collaboration avec le département des Ressources humaines.
Ajouté il y a 3 jours
Spécialiste Marketing Fidélisation
Nestlé Nespresso SA
Montreal, QC
Temps plein
…significatives et centrées sur le consommateur, générant des résultats d’affaires…

BDC

CONSEILLER, RESSOURCES HUMAINES

Montreal, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 18 oct. 2026
Expérience: Minimum de 5 ans d’expérience en ressources humaines, en particulier dans un poste de conseiller.ère
Langue de l’annonce: Français
Publié: 18 sept. 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur, c’est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C’est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC Comme Employeur, C’est Aussi

Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n’en nommer que quelques-uns
En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier
Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle
Des possibilités d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

Découvrez la façon BDC en consultant notre guide sur la culture d'entreprise

Prendre note que le bilinguisme, tant à l'oral qu'à l'écrit, est requis pour ce poste.

APERÇU DU POSTE

En tant que conseiller.ère en ressources humaines, vous agissez comme principal point de contact pour les gestionnaires de premier niveau en matière de politiques, processus et pratiques RH. En étroite collaboration avec le ou la partenaire d’affaires RH, vous veillez à ce que l’ensemble du cycle de vie RH soit adéquatement soutenu, de l’intégration jusqu’aux mouvements et départs des employés.

Grâce à des conseils judicieux, des solutions proactives et une approche axée sur les gestionnaires, le ou la conseiller.ère en ressources humaines permet aux leaders de gérer efficacement leurs équipes tout en assurant la cohérence, la conformité et une expérience de gestion optimale. De plus, le/la conseiller.ère en ressources humaines, offre, aux gestionnaires et aux Partenaires d’affaires RH, le support opérationnel et administratif en tout tâches et processus RH.

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT

Agir comme premier point de contact RH pour les gestionnaires de premier niveau, en leur offrant des conseils pratiques et adaptés.
Collaborer étroitement avec le ou la partenaire d’affaires RH afin de soutenir toutes les étapes du cycle RH pour une clientèle assignée, c’est-à-dire les activités du cycle de talents, la gestion de la performance et l’accompagnement dans les plans d’amélioration du rendement.
Analyser les demandes des gestionnaires, proposer des solutions efficaces et escalader les situations complexes ou sensibles au besoin.
Prioriser et assurer le suivi des dossiers afin d’en garantir la résolution complète et opportune.
Se tenir à jour quant aux politiques, programmes, outils et systèmes RH afin de bien accompagner les gestionnaires.
Tirer parti des outils libre-service‑service et des processus standardisés pour soutenir les gestionnaires et optimiser l’efficacité opérationnelle RH.
Offrir un soutien administratif et opérationnel aux partenaires d’affaires RH, incluant la production de rapports, de présentations et la participation à diverses initiatives RH.
Contribuer à des projets RH visant l’amélioration continue, la simplification des processus et l’utilisation accrue des technologies.
Utiliser les données RH afin de produire des statistiques, suivre les indicateurs de performance clés (ICP) et appuyer la prise de décision.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Baccalauréat en ressources humaines, en relations industrielles ou autre diplôme pertinent
Titre de professionnel agréé en RH (CRHA ou CRIA), un atout
Minimum de 5 ans d’expérience en ressources humaines, en particulier dans un poste de conseiller.ère
Connaissance Workday, un atout
Excellentes compétences en service à la clientèle, tant au téléphone qu’à l’écrit
Bilinguisme en anglais et français est requis.
Excellente compréhension des programmes et des méthodes en matière de RH et capacité à les expliquer aux employés
Sentiment d’urgence et orienté vers l’amélioration continue
Souci du détail et capacité à travailler dans un milieu où les activités se déroulent rapidement
Solides aptitudes interpersonnelles
Expérience avec l’utilisation des systèmes informatiques RH et bonne connaissance de Microsoft Office

BDC est fière d'être l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous nous engageons à favoriser un environnement diversifié, équitable, inclusif et accessible où toutes les employées et tous les employés peuvent s'épanouir et savoir qu’elles et ils sont pleinement accueilli.es et apprécié.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour compléter votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter à [email protected].

Bien que nous apprécions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l’usage du masculin dans l’écriture du titre du poste ci-haut n’est utilisé qu’à des fins de référencement.

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Compétences

Ressources humaines
Service à la clientèle

Parrainage de visa

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Mots-clés

Services bancaires

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