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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
Chef(fe) de projet, CPX
Vestas
Quebec, QC
Agir comme principal point de contact auprès du client et développer une relation fondée sur la confiance et la collaboration afin d’accroître la fidélité de la clientèle.
Ajouté il y a 1 mois
MN
Manager Client Services
Mosaic North America
Quebec, QC
- Temps plein
The Client Service Manager will be responsible for all aspects of day-to-day client management and operations while growing the client relationship and driving sales. Focusing on:
Ajouté il y a 1 mois
XC
Gestionnaire Senior du programme de produits / Senior Product Program Manager
XNRGY Climate Systems
Longueuil, QC
- Temps plein
Joignez-vous à une entreprise qui valorise le Courage, la Communauté, le Climat, le Client et la Cohérence.
Ajouté il y a 4 mois
AC
Technicien, Installation 2/Technician, installation 2
AVI-SPL Canada
Montreal, Quebec
- Temps plein
…la qualité, la sécurité et les exigences de satisfaction du…
Ajouté il y a 1 mois
P
Capital Markets and Accounting Advisory Services, Senior Associate (Bilingual FR/EN)
PwC
Montreal, QC
- Temps plein
…transactions and other transformational events. You’ll tackle client’s needs with a solution-oriented approach that creatively addresses complex financial reporting problems for high…
Ajouté il y a 2 mois
Project Manager
ATS Automation
Montreal, QC
The Project Manager is responsible for the overall client experience, satisfaction, and collective success with regards to budget performance, on time delivery, application success and…
Ajouté il y a 3 mois
Gestionnaire de comptes techniques, Cloud Technical Account Manager, Enterprise
Amazon
Montreal, QC
…d'être le conseiller technique principal, ainsi que la « voix du client », auprès d'organisations ISV qui développent et mettent à l'échelle des produits logiciels sur…
Ajouté il y a 3 mois
VM
Gestionnaire Expérience de Marque
VIBRANT Marketing
Montreal, QC
- Temps plein
VIBRANT is a leading North American commercial marketing firm. We bring success to our clients by providing engaging brand experiences and sales solutions capabilities. For leading brands,…
Ajouté il y a 3 mois
TB
Consultant(e) en solutions de production d'animation / Animation Production Solutions Consultant
Toon Boom Animation Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
…périmètre et piloter des projets pilotes sur le pipeline du client, définir avec lui les indicateurs de réussite de ces pilotes, et convertir les résultats mesurés de ces pilotes en…
Ajouté il y a 1 mois
A
Sr Manager Contract And Procurement - EPC
Actalent
Markham, ON
- Temps plein
An organization delivering a major capital infrastructure project is seeking a Senior Manager, Contracts to provide commercial leadership throughout the project lifecycle. This position is…
Ajouté il y a 1 mois
P
Credit Tech senior Manager
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
As a Credit Risk Technology Senior Manager, unlock your potential and embrace the chance to drive meaningful outcomes that’ll elevate your career. Your role will include, but isn’t limited…
Ajouté il y a 4 mois
C
Account-Based Marketing (ABM) Manager, North America
ChapsVision
Montreal, QC
- Temps plein
…ABM, partnering closely with Marketing, Sales, and Customer Success to identify priority accounts and orchestrate coordinated, account-based strategies. The role brings a strong,…
Ajouté il y a 1 mois
T
Customer Experience Associate - Hull, St. Joseph (Part-time, 15h/week)
TD
Hull, QC
- Temps partiel
…partenaires internes appropriés, tout en assurant une expérience client…
Ajouté il y a 1 mois
CD
Directeur général - Spectacles résidents et en tournée | General Manager - Resident & Touring Shows
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
- Temps plein
…opérationnelle, le leadership des talents et une expérience client…
Ajouté il y a 1 mois
K
Talent Development Partner & Performance Coach (15 Month Contract)
KOHO
Télétravail, Canada
- 100 000 $ à 130 000 $ CAD / an
- Contrat
- Télétravail
Provide 1:1 coaching over video conference and maintain a client roster of 10–20 employees at a time across a range of departments and levels of seniority - from the Management team to…
Ajouté il y a 3 mois
CT
Manager, Software Engineering
COMTECH TELECOMMUNICATIONS
Gatineau, QC
- Temps plein
…employee empowerment unleashes a relentless passion for customer success. With multiple facilities located in technology corridors throughout the United States and around the world, Comtech…
Ajouté il y a 3 mois
G
Gestionnaire de projet / Project Manager - Engineering Effectiveness
Genetec
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Expérience avec des produits logiciels d’envergure déployés sur site (on-premises) ou dans des environnements client-serveur
Ajouté il y a 3 mois
NY
Digital Project Manager / Chef(fe) de projet numérique
New York Holdings
Télétravail, Canada
- Contrat
- Télétravail
We’re looking for a Digital Project Manager who will own the day-to-day management of our development team - keeping work organized, priorities clear, and delivery moving across website…
Ajouté il y a 1 mois
Responsable de la réussite client (CSM) - SAP  Academy for Customer Success, Montréal (hybride)
SAP
Montreal, QC
…renforcer votre contribution dans ce rôle clé, tourné vers le client, au sein de notre service dynamique Customer…
Ajouté il y a 1 mois
XC
Gestionnaire Senior du programme de produits / Senior Product Program Manager
XNRGY Climate Systems
Longueuil, QC
- Temps plein
Joignez-vous à une entreprise qui valorise le Courage, la Communauté, le Climat, le Client et la Cohérence.
Ajouté il y a 2 mois
AG
Planificateur média
Adelphi Group
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
…cherches un rôle où la créativité, la négociation et la relation client font la…
Ajouté il y a 3 mois
HR
Beauty Advisor - Acqua Di Parma
Holt Renfrew
Vancouver, British Columbia
- Temps plein
Build a loyal personal client base by constantly acquiring new customers, developing existing clients, and retaining loyal clients
Ajouté il y a 5 mois
HR
Beauty Advisor - Dior
Holt Renfrew
Toronto, Ontario
- Temps plein
Build a loyal personal client base by constantly acquiring new customers, developing existing clients, and retaining loyal clients
Ajouté il y a 2 mois
FC
Spécialiste bilingue du Service Prestige / Client Experience Specialist Bilingual
Fidelity Canada
Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
…expert opérationnel, propriétaire secondaire de la relation client et spécialiste de la résolution de…
Ajouté il y a 1 mois
E
Gestionnaire de Projet, Efficacité de la Flotte A220 / Project Manager, A220 Fleet Efficiency
Expleo
Mirabel, QC
- Contrat
…engagement envers l'intégrité professionnelle et l'orientation…

AVI-SPL Canada

Technicien, Installation 2/Technician, installation 2

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 2 juin 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

*** Doit avoir une expérience de l'installation audiovisuelle***

CE QUE VOUS FEREZ

Responsabilités Quotidiennes

Effectuer les tâches d'installation et la formation des clients comme indiqué dans le résumé du poste en fonction de la portée et des directives du projet.

Faire preuve de leadership sur le chantier et superviser la qualité du travail des techniciens de niveau

Lire et interpréter les schémas des systèmes du projet et les plans d'architecture et de construction.

Utiliser des outils manuels, des outils électriques et des équipements de test pour souder et sertir divers types de connecteurs, ainsi que pour effectuer d'autres tâches liées aux systèmes audiovisuels avancés.

tester le câblage point à point et la fonctionnalité des systèmes

Suivre, gérer et sécuriser tous les équipements et outils associés sur le chantier.

collaborer avec le personnel de bureau pour obtenir des autorisations de retour de matériel, le cas échéant

Communiquer quotidiennement au chef de projet l'état d'avancement du chantier.

Assurer la liaison avec le client sur le site conformément à la portée et aux directives du projet - transmettre les demandes de modification sur le site au chef de projet pour confirmation et orientation finale.

Communiquer et coordonner avec les autres corps de métier sur le site

Déplacements nécessaires sur divers chantiers.

Éléments à Prendre En Compte

AVI-SPL se réserve le droit de modifier les heures de travail et le lieu de travail si nécessaire. Les heures de travail peuvent varier en fonction des exigences du client et peuvent inclure des déplacements à divers endroits pour soutenir le compte.

Ce poste travaille généralement sur les sites des clients et peut être confronté à un environnement de travail de type chantier.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Compétences Indispensables

Communiquer efficacement avec les employés, les clients et les collègues.

Capacité à utiliser des outils manuels et électriques de manière sûre et efficace.

Capacité à travailler et à penser de manière indépendante et à respecter les délais.

Connaissances informatiques de base

Connaissance des configurations de câblage complexes et/ou du flux de signaux pour l'audio, la vidéo, le contrôle, le réseau

connaissance et utilisation d'équipements d'essai spécifiques pour les applications requises

Connaissance et application des codes et normes de sécurité de l'industrie en matière d'installation.

Capacité à diriger des équipes de chantier sur des projets de petite taille.

Permis de conduire valide et dossier de conduite conforme aux normes AVI-SPL en matière de privilèges de conduite.

Un minimum de 2 à 4 ans d'expérience en installation audiovisuelle est requis.

_____________________________________________________________________________________________________________

Lire l’offre bilingue complète

Le technicien d'installation 2 effectuera des tâches d'installation pour les projets sous contrat d'AVI-SPL, y compris, mais sans s'y limiter, le tirage de câbles, les terminaisons de câbles, l'équipement et les composants du système, la fabrication de racks et le câblage, la disposition de l'équipement et la fabrication de métal. Le technicien d'installation 2 pourrait être amené à diriger des équipes d'installation sur des projets moins complexes, conformément aux directives et aux exigences du projet, en coordonnant et en rapportant les progrès au chef de projet, afin de s'assurer que les projets respectent les délais, l'étendue, le budget, la qualité, la sécurité et les exigences de satisfaction du client.

The Installation Technician 2 will perform installation tasks for AVI-SPL contracted projects including but not limited to: cable pulls, cable terminations, system equipment and components, rack fabrication and wiring, layout for equipment and metal fabrication. The Installation Technician 2 could be expected to lead and direct installation crews on less complex projects per project directives and requirements by coordinating and reporting progress to Project Manager ensuring projects achieve time, scope, budget, quality, safety and customer satisfaction requirements.

*** Doit avoir une expérience de l'installation audiovisuelle***

CE QUE VOUS FEREZ

Le technicien d'installation 2 effectuera des tâches d'installation pour les projets sous contrat d'AVI-SPL, y compris, mais sans s'y limiter, le tirage de câbles, les terminaisons de câbles, l'équipement et les composants du système, la fabrication de racks et le câblage, la disposition de l'équipement et la fabrication de métal. Le technicien d'installation 2 pourrait être amené à diriger des équipes d'installation sur des projets moins complexes, conformément aux directives et aux exigences du projet, en coordonnant et en rapportant les progrès au chef de projet, afin de s'assurer que les projets respectent les délais, l'étendue, le budget, la qualité, la sécurité et les exigences de satisfaction du client.

Responsabilités Quotidiennes

Effectuer les tâches d'installation et la formation des clients comme indiqué dans le résumé du poste en fonction de la portée et des directives du projet.

Faire preuve de leadership sur le chantier et superviser la qualité du travail des techniciens de niveau

Lire et interpréter les schémas des systèmes du projet et les plans d'architecture et de construction.

Utiliser des outils manuels, des outils électriques et des équipements de test pour souder et sertir divers types de connecteurs, ainsi que pour effectuer d'autres tâches liées aux systèmes audiovisuels avancés.

tester le câblage point à point et la fonctionnalité des systèmes

Suivre, gérer et sécuriser tous les équipements et outils associés sur le chantier.

collaborer avec le personnel de bureau pour obtenir des autorisations de retour de matériel, le cas échéant

Communiquer quotidiennement au chef de projet l'état d'avancement du chantier.

Assurer la liaison avec le client sur le site conformément à la portée et aux directives du projet - transmettre les demandes de modification sur le site au chef de projet pour confirmation et orientation finale.

Communiquer et coordonner avec les autres corps de métier sur le site

Déplacements nécessaires sur divers chantiers.

Éléments à Prendre En Compte

AVI-SPL se réserve le droit de modifier les heures de travail et le lieu de travail si nécessaire. Les heures de travail peuvent varier en fonction des exigences du client et peuvent inclure des déplacements à divers endroits pour soutenir le compte.

Ce poste travaille généralement sur les sites des clients et peut être confronté à un environnement de travail de type chantier.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Compétences Indispensables

Communiquer efficacement avec les employés, les clients et les collègues.

Capacité à utiliser des outils manuels et électriques de manière sûre et efficace.

Capacité à travailler et à penser de manière indépendante et à respecter les délais.

Connaissances informatiques de base

Connaissance des configurations de câblage complexes et/ou du flux de signaux pour l'audio, la vidéo, le contrôle, le réseau

connaissance et utilisation d'équipements d'essai spécifiques pour les applications requises

Connaissance et application des codes et normes de sécurité de l'industrie en matière d'installation.

Capacité à diriger des équipes de chantier sur des projets de petite taille.

Permis de conduire valide et dossier de conduite conforme aux normes AVI-SPL en matière de privilèges de conduite.

Un minimum de 2 à 4 ans d'expérience en installation audiovisuelle est requis.

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Who We Are

AVI-SPL is a digital enablement solutions provider who transforms how people and technology connect to elevate experiences, create new value, and enable organizations to thrive and grow. We are the largest provider of collaboration technology solutions, which include our award-winning managed services.

Our highly certified industry experts and innovation leaders share a vision to help people work smarter and live better. We believe that success starts with a sound team and that an inclusive and diverse workplace moves us all forward.

What You’ll Do

The Installation Technician 2 will perform installation tasks for AVI-SPL contracted projects including but not limited to: cable pulls, cable terminations, system equipment and components, rack fabrication and wiring, layout for equipment and metal fabrication. The Installation Technician 2 could be expected to lead and direct installation crews on less complex projects per project directives and requirements by coordinating and reporting progress to Project Manager ensuring projects achieve time, scope, budget, quality, safety and customer satisfaction requirements.

Day-To-Day Responsibilities

Perform installation tasks and client training as noted in job summary based on project scope and directives
Demonstrate job site leadership and oversee Level 1 Technicians quality of work
Read and interpret project system schematics and architectural/construction blueprints
Use hand and power tools to solder and crimp connectors along with various other AV systems installation related task
Test point to point cabling and functionality of systems
Track, manage and secure all associated equipment and tools on jobsite
Work with office staff to initiate return material authorizations as needed
Communicate daily job site status to the Project Manager
Act as customer liaison on site per project scope and directives - direct on-site change requests to Project Manager for confirmation and final direction
Communicate and coordinate with other trades on site
Travel to various job sites required
Perform additional tasks, responsibilities, and projects as needed to support the team and organization, ensuring flexibility in adapting to evolving priorities and objectives.

Items To Consider

AVI-SPL reserves the right to alter work hours and work location as necessary. Work hours may vary based on client requirements and may include travel to various locations in support of the account.
This position will generally work on customer sites and may deal with a construction site type of work environment.

Must-Haves

WHAT WE’RE LOOKING FOR

Strong communication and interpersonal skills for interacting with clients, colleagues, and vendors; with the ability to explain technical concepts clearly and concisely, focused on customer success and satisfaction.
Intermediate understanding of audio-visual systems, including projectors, screens, speakers, microphones, video conferencing equipment, digital signage, and control systems.
Intermediate proficiency in installing, terminating, and troubleshooting low-voltage cabling (e.g., HDMI, CAT5e/6, fiber optic), and experience with conduit runs, cable trays, and other wiring methods.
Intermediate ability to diagnose and resolve technical issues with audiovisual equipment and systems.
Intermediate understanding of network infrastructure and how it integrates with audiovisual systems (e.g., IP-based systems, streaming, cloud-based services). Ability to lead site teams on small projects.
Ability to lead site teams on small projects.
Ability to use hand and power tools in a safe and efficient manner.
Ability to work and think independently to meet deadlines.
Intermediate knowledge and use of specific test equipment for required applications.
Intermediate knowledge and application of industry installation safety codes and standards.
Ability to advise Project Manager on installation related concepts affecting project planning, scheduling, and budgeting.
Ability to advise Project Engineer in developing solutions to complex technical issues.
Ability to assist Programmer in loading and testing code on site.
Valid Driver’s License and a Motor Vehicle Record that meets AVI-SPL Driving Privileges standards
Minimum of 2 - 4 years of audiovisual installation experience required
Minimum of a High School Diploma or equivalent required.

Nice-To-Haves

Formal education in Audio Visual, Electronics or related field preferred
External Training:
- Valid and current AVIXA CTS General Certification preferred
- Specific industry specific and manufacturer training / certifications to meet AVI-SPL skill/ability requirements
- OSHA 30-Hour Construction Course
- Ability to obtain formal approved clearances (Government or system specific) may be required

WHY YOU’LL LIKE WORKING HERE

Medical benefits, including vision and dental
Paid holidays and PTO
Enjoyable and dynamic company culture
Training and professional development opportunities

More About Us

AVI-SPL is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, national origin, age, protected veteran status, disability status, or membership in any other group protected by federal, state, or local law. AVI-SPL is an AA/Disabled/Veteran Protected Employer VEVRAA Federal Contractor.

At AVI-SPL Canada Ltd., we proudly boast our core values - build connections, be trailblazers, own it, do the right thing, thrive together. We rely on each other to deliver the best solution for our customers. We love what we do, and every member of our team is essential to our success.

We strive to create a work environment in which all individuals are treated fairly and with respect and have equal access to opportunities and resources.

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