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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 12 heures
KM
Employee Services & Relations Specialist/Spécialiste, Services et relations aux employés (GTA)
Konica Minolta Business Solutions, U.S.A., Inc.
Mississauga, ON
- Temps plein
Maintain expert-level knowledge of HR programs, policies, processes, procedures, and service offerings to respond to employee and manager inquiries through multiple channels and provide…
Ajouté il y a 14 heures
B
Gestionnaire de territoire bilingue - Intervention Périphériqu (contract 12 mois)
BD
Montreal, QC · Quebec, QC · CAN Quebec - Galilee
- Temps plein
…in the world. Advancing the world of health™ is our Purpose, and it’s no small feat. It takes the imagination and passion of all of us - from design and engineering to the manufacturing and…
Ajouté il y a 20 heures
A
Product Manager
Actalent
Vancouver, BC
- 60 $ à 70 $ CAD / heure
- Temps plein
Job Title: Product Manager Consumer Payments and Membership ExperiencesJob Description
Ajouté il y a 23 heures
KM
Employee Services & Relations Specialist/Spécialiste, Services et relations aux employés (GTA)
Konica Minolta Business Solutions Canada
Mississauga, ON
- 55 183,38 $ à 79 327 $ CAD / an
- Temps plein
Maintain expert-level knowledge of HR programs, policies, processes, procedures, and service offerings to respond to employee and manager inquiries through multiple channels and provide…
Ajouté il y a 1 jour
A
Project Manager
Actalent
Vaughan, ON
- 40 $ à 50 $ CAD / heure
- Contrat
The role is based in a highly technical, collaborative, and project-driven aerospace engineering operation focused on aircraft modifications, engineering design, certification,…
Ajouté il y a 1 jour
A
Directeur de projet Sr (gestion des Paiements)
Astek
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Contrat
Preparing for and actively participating in PI Planning, prioritization, and initiative breakdown activities
Ajouté il y a 2 jours
NA
Directeur adjoint - Talent et culture / Assistant Director - Talent and Culture
NEUF architectes
Quebec, QC
- Temps plein
Manage total compensation: pay equity, market analyses, benefits, and recognition programs ;
Ajouté il y a 2 jours
Manager of Human Resources (One Year Maternity Leave Contract)
Family Services Windsor-Essex
Windsor, ON
We are seeking an experienced Manager of Human Resources to provide leadership and oversight of the agency’s human resources function during a maternity leave contract. Reporting directly…
Ajouté il y a 3 jours
LC
Bilingual HR Business Partner – Boucherville Distribution Centre
Loblaw Companies Limited
Boucherville, QC
- Temps plein
…you will partner closely with the Distribution Centre General Manager to shape and execute the people strategy, strengthen colleague experience, and support a high-performing…
Ajouté il y a 3 jours
KM
(sr) Branch Service Manager/Gestionnaire de succursale, Service (Maritimes)
Konica Minolta Business Solutions Canada
Dartmouth, NS
- Temps plein
Communicate and encourage growth and career planning
Ajouté il y a 3 jours
RI
Human Resources Manager CN
RealTruck, Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 8 jours
PC
Delivering Deal Value Manager
PwC Canada
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Synergy review and planning including cost optimization/ business transformation
Ajouté il y a 8 jours
P
Delivering Deal Value Manager
PwC
Montreal, QC
- Temps plein
Synergy review and planning including cost optimization/ business transformation
Ajouté il y a 9 jours
Directeur(trice), Opérations du Personnel / Director, People Operations
Royal Vet
Montreal, QC
Ajouté il y a 9 jours
V
Director of People and Workplace Culture / Directeur/Directrice des ressources humaines et de la culture d’entreprise
Venor
Halifax, NS
- Temps plein
Contribute to organizational strategy, planning, and decision-making.
Ajouté il y a 10 jours
SC
Superviseur, Transport / Transportation Supervisor
Sysco Canada Inc.
Boucherville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 10 jours
ET
Strategic Client Relationship Manager
Encore Travel
Montreal, QC
- Temps plein
As Account Manager, you are the trusted strategic partner to a portfolio of clients and the central relationship across every stakeholder in their travel program: executives, procurement,…
Ajouté il y a 10 jours
CI
Directeur[trice] adjoint[e] – Ressources humaines
Canadel Inc.
Louiseville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 10 jours
BG
Sales Manager
Brandt Group of Companies
Calgary, AB
- Temps plein
The Sales Manager is responsible for leading equipment sales strategy, team development and territory performance. This position is responsible for driving revenue growth and profitability…
Ajouté il y a 10 jours
BG
Sales Manager
Brandt Group of Companies
Prince George, BC
- Temps plein
The Sales Manager is responsible for leading equipment sales strategy, team development and territory performance. This position is responsible for driving revenue growth and profitability…
Ajouté il y a 10 jours
BG
Sales Manager - Small Ag & Turf
Brandt Group of Companies
Ponoka, AB
- Temps plein
The Sales Manager is responsible for leading equipment sales strategy, team development and territory performance. This position is responsible for driving revenue growth and profitability…
Ajouté il y a 11 jours
SC
Superviseur, Transport / Transportation Supervisor
Sysco Canada Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 11 jours
SI
IT Senior Project Manager (SAP/Business Transformation specialization)
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
- Temps plein
Saputo is looking for an IT Senior Project Manager (SAP / Business Transformation specialization) to join our IT PMO team. This is an exciting opportunity to be part of a dynamic global…
Ajouté il y a 12 jours
A
Directeur de projet Sr
Astek
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Contrat
XX, ton futur Manager, te proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de ton parcours et de tes attentes !
Ajouté il y a 22 jours
MN
Manager Client Services
Mosaic North America
Quebec, QC
- Temps plein
The Client Service Manager will be responsible for all aspects of day-to-day client management and operations while growing the client relationship and driving sales. Focusing on:

Offre fermée

Aston Carter

Planificateur De Programme/Project | Defense

Montreal, QC, Canada
Saint-Laurent, QC, Canada

50 $ à 62,5 $ CAD / heure · Contrat

Cette offre est fermée.

L’offre originale est conservée ci-dessous à titre de référence.

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À propos de l’employeur

Détails de l’emploi

Salaire: 50 $ à 62,5 $ CAD / heure
Type d’emploi: Contrat
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 19 sept. 2026

Offres similaires ouvertes

Ajouté il y a 21 heures
Planificateur | Planner & Scheduler
Aston Carter · Montreal, QC, Canada
50 $ à 62 $ CAD / heure
Ajouté il y a 10 jours
Planificateur de programme opérationnel / Operations Program Planner
RTX · Longueuil, QC, Canada
Ajouté il y a 1 mois
Planificateur de production III
MDA Space · Sainte-Anne-de-Bellevue, QC, Canada
Ajouté il y a 1 mois
Stage - Hiver 2027 - Analyste gestion des projets / Internship - Winter 2027- Project Management Analyst
Pratt & Whitney · Longueuil, QC, Canada

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Description originale de l’offre

Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.

Version française de cette offre bilingue.

Titre du poste: Planificateur(trice) et ordonnanceur(trice) de programme

Description du poste

Le Planificateur joue un rôle clé en agissant comme interface entre les gestionnaires de programme et les gestionnaires de compte de contrôle (CAMs). Ce poste soutient le développement, l'exécution et l'analyse des calendriers maîtres intégrés, garantissant une planification précise, le suivi des performances et l'alignement entre les équipes d'ingénierie, de finance et de programme dans le cadre de contrats de défense complexes.

Responsabilités

Développer et maintenir des calendriers maîtres intégrés (IMS) dans MS Project pour plusieurs contrats.
Collaborer avec les gestionnaires de programme et les CAMs pour définir la portée, les délais et les livrables.
Créer des calendriers à partir de zéro pour les nouveaux programmes et assurer une structuration, des dépendances et une logique correctes des tâches.
Charger les ressources et aligner les calendriers avec les entrées d'ingénierie et financières.
Exporter les données de calendrier et intégrer dans des outils de gestion des coûts
Gérer plusieurs programmes simultanément (généralement 2 à 3 programmes d'une valeur de 5 à 120 millions de dollars).
Soutenir les processus de gestion de la valeur acquise (EVM), y compris la mesure et le rapport des performances.
Mettre en œuvre des mises à jour mensuelles, y compris les changements de base, le pourcentage d'achèvement et les heures prévues.
Effectuer une analyse du calendrier, y compris le chemin critique, la santé du calendrier et le rapport de variance.
Soutenir la formation et la collaboration entre les équipes de programme sur les meilleures pratiques en matière d'EVM et de planification.
Produire des rapports mensuels et des métriques de performance pour les parties prenantes et les clients.

Compétences Essentielles

4 à 8 ans d'expérience en planification
Excellente maîtrise de MS Project
Expérience de la gestion de la valeur acquise (EVM) sur des contrats d'une valeur de 7 millions de dollars ou plus.
Capacité à gérer plusieurs parties prenantes et priorités concurrentes.
Diplôme de baccalauréat ou expérience équivalente

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract to Hire est basé à Saint-Laurent, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $50.00 - $62.50/hr.

La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à l’intérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, l’expérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, l’équité interne ainsi que d’autres facteurs pertinents liés au poste.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Saint-Laurent,QC.

Job Title: Program Planner & Scheduler

À propos d'Aston Carter

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, les achats, la chaine d’approvisionnement, et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l’industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre vaste réseau pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du classement Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté la désignation « Prix Platine » dans le cadre des prix Best of Staffing® Client et Talent décernés par ClearlyRated.

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)

Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)

Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

Lire l’offre bilingue complète

Titre du poste: Planificateur(trice) et ordonnanceur(trice) de programme

Description du poste

Responsabilités

Développer et maintenir des calendriers maîtres intégrés (IMS) dans MS Project pour plusieurs contrats.
Collaborer avec les gestionnaires de programme et les CAMs pour définir la portée, les délais et les livrables.
Créer des calendriers à partir de zéro pour les nouveaux programmes et assurer une structuration, des dépendances et une logique correctes des tâches.
Charger les ressources et aligner les calendriers avec les entrées d'ingénierie et financières.
Exporter les données de calendrier et intégrer dans des outils de gestion des coûts
Gérer plusieurs programmes simultanément (généralement 2 à 3 programmes d'une valeur de 5 à 120 millions de dollars).
Soutenir les processus de gestion de la valeur acquise (EVM), y compris la mesure et le rapport des performances.
Mettre en œuvre des mises à jour mensuelles, y compris les changements de base, le pourcentage d'achèvement et les heures prévues.
Effectuer une analyse du calendrier, y compris le chemin critique, la santé du calendrier et le rapport de variance.
Soutenir la formation et la collaboration entre les équipes de programme sur les meilleures pratiques en matière d'EVM et de planification.
Produire des rapports mensuels et des métriques de performance pour les parties prenantes et les clients.

Compétences Essentielles

4 à 8 ans d'expérience en planification
Excellente maîtrise de MS Project
Expérience de la gestion de la valeur acquise (EVM) sur des contrats d'une valeur de 7 millions de dollars ou plus.
Capacité à gérer plusieurs parties prenantes et priorités concurrentes.
Diplôme de baccalauréat ou expérience équivalente

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract to Hire est basé à Saint-Laurent, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $50.00 - $62.50/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Saint-Laurent,QC.

Job Title: Program Planner & Scheduler

Job Description

The Planner & Scheduler serves as a key interface between Program Managers and Control Account Managers, supporting the development, execution, and analysis of integrated master schedules. This role ensures accurate planning, performance tracking, and alignment across engineering, finance, and program teams within complex defense contracts.

Responsibilities

Develop and maintain Integrated Master Schedules (IMS) in MS Project for multiple contracts.
Collaborate with Program Managers and CAMs to define scope, timelines, and deliverables.
Build schedules from scratch for new programs and ensure proper task structuring, dependencies, and logic.
Perform resource loading and align schedules with engineering and financial inputs.
Export schedule data and integrate into cost management tools
Manage multiple programs simultaneously (typically 2–3 programs valued between $5M–$120M).
Support Earned Value Management (EVM) processes, including performance measurement and reporting.
Implement monthly updates, including baseline changes, % complete, and forecasted hours.
Conduct schedule analysis including critical path, schedule health, and variance reporting.
Support training and collaboration across program teams on EVM and scheduling best practices.
Produce monthly reports and performance metrics for stakeholders and customers.

Essential Skills

4-8 years of experience in program planning & scheduling.
Strong proficiency in MS Project
Experience with Earned Value Management (EVM) on contracts valued at $7M+.
Ability to manage multiple stakeholders and competing priorities.
Bachelor’s degree or equivalent experience

Job Type & Location

This is a Contract to Hire position based out of Saint-Laurent, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $50.00 - $62.50/hr.

Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job-related factors.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Saint-Laurent,QC.

À propos d'Aston Carter

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)

Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

About Aston Carter

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® Platinum Award winner for both client and talent service.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)

Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

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