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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 7 heures
L
Stage - finances
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Baccalauréat en administration concentration finances ou comptabilité ou dans un autre domaine pertinent en cours
Ajouté il y a 8 heures
FO
Gestionnaire des Finances, Opérations
Federation of Canadian Municipalities
Ottawa, ON · Greater Ottawa Metropolitan Area
- Temps plein
Relevant de la directrice des finances, le ou la gestionnaire des finances est responsable de la supervision de l’ensemble du cycle des opérations comptables, y compris les comptes…
Ajouté il y a 10 heures
C
Technicien.ne comptable sénior-ROYALMOUNT
CARBONLEO
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant de la Directrice Comptabilité, le ou la technicien(ne) comptable senior assure le traitement et le suivi des opérations comptables de plusieurs entités du groupe, notamment celles…
Ajouté il y a 11 heures
SD
Agent(e) d’administration auxiliaire
Société d'habitation et de développement de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
…File En Gestion Immobilière Et En Développement Immobilier Responsable, Elle Favorise L’amélioration Des Milieux De Vie Des Montréalais En Contribuant Au Développement Économique Et Social…
Ajouté il y a 11 heures
HS
Directeur comptabilité intégrée
HNA S.E.N.C.R.L.
Montreal, QC
- Temps plein
…en services-conseils, en certification, en fiscalité, et en comptabilité et solutions infonuagiques. Le cabinet compte aujourd’hui plus de 200 employés et notre équipe grandit sans…
Ajouté il y a 15 heures
ST
Agent colection
Simard Transport
Montreal, QC
- Temps plein
Description du poste En tant qu’agent·e de collection chez Simard Transport, vous serez responsable de la gestion et du suivi des comptes clients, notamment le recouvrement des paiements et…
Ajouté il y a 15 heures
SS
Marché Privés - Comptabilité et administration des fonds, vice-président/ Private Markets - Fund Accounting & Administration, Vice President
State Street
Montreal, QC
- Temps plein
être responsable de la comptabilité du portefeuille et des fonds pour de nombreux fonds, y compris de l’examen et de l’approbation des rapports mensuels ou trimestriels sur la valeur…
Ajouté il y a 15 heures
C
Technicien.ne comptable sénior
CARBONLEO
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant de la Directrice Comptabilité, le ou la technicien(ne) comptable senior assure le traitement et le suivi des opérations comptables de plusieurs entités du groupe, notamment celles…
Ajouté il y a 17 heures
Technicien.ne, Comptes créditeurs (Poste temporaire de 6 mois)
Vacances Air Canada Vacations / Air Canada Rouge
Montreal, QC
Le ou la technicien·ne des comptes créditeurs est responsable d’assurer le bon fonctionnement du système de paiements en gérant les flux de trésorerie et en effectuant les paiements aux…
Ajouté il y a 22 heures
GL
Coordonnateur·trice, Services partagés
Groupe LG2
Montreal, QC
- Temps plein
Maîtrise de la suite Google (Sheets, Docs, Agenda), aisance avec les systèmes de gestion et curiosité pour les outils numériques, y compris l’utilisation responsable de l’IA.
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
St. John's, NL · Greater St. John's Metropolitan Area
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
Fredericton, NB
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
Saint John, NB
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
Brossard, QC
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
Laval, QC
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
D
Directeur ou directrice, profil financier, Économie propre
Deloitte
Montreal, QC
- Temps plein
…professionnels ou de professionnelles ayant une formation en comptabilité qui se joindront à l’équipe des crédits d’impôt à l’investissement pour une économie propre. Pour en apprendre…
Ajouté il y a 1 jour
KC
Directeur(trice), Forensic – Enquête, Intégrité & Règlement de différends, Prévention et détection de la fraude
KPMG Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…gestion des risques de fraude, enquête, conformité, finance, comptabilité ou audit pour se joindre à notre équipe aux bureaux de Montréal ou…
Ajouté il y a 1 jour
KC
Directeur(trice) principal(e), Fraude bancaire
KPMG Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Baccalauréat en administration, finance, comptabilité, criminologie, systèmes d’information, gestion des risques ou dans une discipline connexe.
Ajouté il y a 1 jour
AC
Commis Aux Collections/Collections Specialist
Aston Carter
Montreal, QC
- 23 $ à 28 $ CAD / heure
- Temps plein
Le coordonnateur des comptes clients et des collections est responsable de la gestion des comptes clients, de la collecte des paiements en souffrance, de la résolution des demandes de…
Ajouté il y a 1 jour
AC
Directeur, Comptabilité Complexe Et Politique Comptable
Aston Carter
Montreal, QC
- 149 000 $ à 182 800 $ CAD / an
- Temps plein
Ce poste de direction senior est responsable de diriger la fonction de politique comptable de l'organisation et de servir d'expert en la matière sur les questions comptables complexes, avec…
Ajouté il y a 1 jour
E
Technicien(ne) aux comptes payables
ETALEX
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
Sous la supervision du contrôleur financier, tu seras responsable de collaborer au traitement et au suivi des comptes fournisseurs. Tu veilleras à l’exactitude des opérations comptables et…
Ajouté il y a 1 jour
DM
Technicien(ne) Senior, Comptes Clients
Dulcedo Management
Montreal, QC
- Temps plein
Responsable des rapports : Vous produisez les états et les rapports sur la situation des comptes clients et suivez les indicateurs qui comptent : DSO, vieillissement, efficacité du…
Ajouté il y a 1 jour
RD
E-Commerce Assistant
RB Digital
Deschaillons-sur-Saint-Laurent, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
AI
Commis Balance et Transport
American Iron & Metal (AIM)
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Gérer la documentation liée aux opérations (billets, factures, expéditions) et assurer le suivi avec la comptabilité;
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller(ère) principal(e), Systèmes et données FP&A (SAP)
VIA HFR - VIA TGF Inc
Ottawa, ON · Toronto, ON · Montreal, QC
Agir comme responsable FP&A des systèmes financiers, des données, de la production de rapports et des processus SAP, en traduisant les besoins d’affaires en solutions évolutives qui…

Aston Carter

Commis Aux Collections/Collections Specialist

Montreal, QC, Canada

23 $ à 28 $ CAD / heure · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: 23 $ à 28 $ CAD / heure
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 22 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 23 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Titre du poste: Commis aux collections

Description Du Poste

Le coordonnateur des comptes clients et des collections est responsable de la gestion des comptes clients, de la collecte des paiements en souffrance, de la résolution des demandes de facturation et du maintien de dossiers précis des comptes clients. Ce rôle travaille en étroite collaboration avec les clients, les équipes de vente et les départements internes pour assurer des collectes rapides, réduire les soldes vieillissants et soutenir les objectifs de trésorerie de l'organisation. Le poste combine des activités de recouvrement, de service à la clientèle, de rapprochement de comptes, de reporting et de soutien administratif.

Responsabilités

Gestion des collections et des comptes clients (environ 4,5 heures par jour) : Contacter proactivement les clients concernant les factures impayées et les soldes en souffrance. Revoir quotidiennement les rapports d'ancienneté et prioriser les activités de recouvrement pour maximiser la récupération des créances. Suivre les factures impayées par appels téléphoniques, courriels et correspondance écrite. Enquêter sur les retards de paiement et travailler avec les clients pour résoudre les divergences de facturation.
Fonctions administratives et de reporting (environ 2,5 heures par jour) : Gérer les appels entrants programmés des clients et fournir un soutien au besoin. Compléter les rapprochements de comptes et maintenir des dossiers clients précis. Traiter la correspondance par courriel et mettre à jour les informations sur les comptes clients.
Service à la clientèle et soutien aux comptes : Servir de point de contact principal pour les demandes des clients liées aux comptes clients et à la facturation, et maintenir des relations positives avec les clients tout en assurant la réalisation des objectifs de collecte.
Collaboration interne : Travailler en étroite collaboration avec les représentants des ventes, les directeurs de district, les directeurs de magasin et d'autres départements pour faciliter les collectes et résoudre les problèmes des clients. Coordonner avec le personnel de la finance et de la comptabilité concernant les divergences de paiement et les rapprochements de comptes.

Compétences Essentielles

1+ ans d'expérience en comptes clients, collections (B2B ou Business to Business).
Compétences en Excel et Outlook.
Compétences en réconciliation, négociation, administration, appels de recouvrement, réconciliation.

Compétences Supplémentaires & Qualifications

1+ ans d'expérience en comptes clients, collections, crédit, facturation ou une fonction comptable connexe.
Expérience en contact avec les clients concernant les soldes en souffrance et les résolutions de paiement.
Compréhension solide des processus de comptes clients, des rapports d'ancienneté et des pratiques de recouvrement.
Excellentes compétences en service à la clientèle et en gestion des relations.
Excellentes compétences en communication, tant verbales qu'écrites.
Capacité à gérer plusieurs priorités et à maintenir l'attention aux détails dans un environnement rapide.
Compétences organisationnelles et de gestion du temps solides.
Maîtrise de Microsoft Excel, Outlook et des systèmes ERP/comptabilité.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract to Hire est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $23.00 - $28.00/hr.

La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à lintérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, lexpérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, léquité interne ainsi que dautres facteurs pertinents liés au poste.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contrat avec possibilité dembauche est basé à Montreal, QC.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Montreal,QC.

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, lacquisition de talents, les achats, la chaine dapprovisionnement, et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de lindustrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre vaste réseau pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Aston Carter est au service dun grand nombre dentreprises du classement Fortune 500. Nous sommes fiers davoir remporté la désignation « Prix Platine » dans le cadre des prix Best of Staffing® Client et Talent décernés par ClearlyRated.

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de légalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de lâge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut dancien combattant, dun handicap, de lorientation sexuelle, de lidentité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande daccommodement raisonnable, tel que la modification ou lajustement du processus de demande demploi ou dentrevue à cause dun handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître dautres options daccommodement.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada Québec)

Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada Québec)

Ordonnance sur légalité des chances de San Francisco: Conformément à lOrdonnance sur légalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de lintelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser lintelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus dembauche, notamment la recherche, la présélection et lévaluation des candidatures. LIA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à laide doutils dIA.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada Quebec)

Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada Quebec)

Lire l’offre bilingue complète

Gestion des collections et des comptes clients (environ 4,5 heures par jour) : Contacter proactivement les clients concernant les factures impayées et les soldes en souffrance. Revoir quotidiennement les rapports d'ancienneté et prioriser les activités de recouvrement pour maximiser la récupération des créances. Suivre les factures impayées par appels téléphoniques, courriels et correspondance écrite. Enquêter sur les retards de paiement et travailler avec les clients pour résoudre les divergences de facturation.
Fonctions administratives et de reporting (environ 2,5 heures par jour) : Gérer les appels entrants programmés des clients et fournir un soutien au besoin. Compléter les rapprochements de comptes et maintenir des dossiers clients précis. Traiter la correspondance par courriel et mettre à jour les informations sur les comptes clients.
Service à la clientèle et soutien aux comptes : Servir de point de contact principal pour les demandes des clients liées aux comptes clients et à la facturation, et maintenir des relations positives avec les clients tout en assurant la réalisation des objectifs de collecte.
Collaboration interne : Travailler en étroite collaboration avec les représentants des ventes, les directeurs de district, les directeurs de magasin et d'autres départements pour faciliter les collectes et résoudre les problèmes des clients. Coordonner avec le personnel de la finance et de la comptabilité concernant les divergences de paiement et les rapprochements de comptes.

Compétences Essentielles

1+ ans d'expérience en comptes clients, collections (B2B ou Business to Business).
Compétences en Excel et Outlook.
Compétences en réconciliation, négociation, administration, appels de recouvrement, réconciliation.

Compétences Supplémentaires & Qualifications

1+ ans d'expérience en comptes clients, collections, crédit, facturation ou une fonction comptable connexe.
Expérience en contact avec les clients concernant les soldes en souffrance et les résolutions de paiement.
Compréhension solide des processus de comptes clients, des rapports d'ancienneté et des pratiques de recouvrement.
Excellentes compétences en service à la clientèle et en gestion des relations.
Excellentes compétences en communication, tant verbales qu'écrites.
Capacité à gérer plusieurs priorités et à maintenir l'attention aux détails dans un environnement rapide.
Compétences organisationnelles et de gestion du temps solides.
Maîtrise de Microsoft Excel, Outlook et des systèmes ERP/comptabilité.

Environnement De Travail

37,5 heures par semaine. De novembre à mars, 10 jours par mois en bureau. À partir de mars 2027, 3 jours par semaine en bureau. Léquipe s'occupe des collections de l'est de l'Ontario aux Maritimes.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract to Hire est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $23.00 - $28.00/hr.

La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à lintérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, lexpérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, léquité interne ainsi que dautres facteurs pertinents liés au poste.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contrat avec possibilité dembauche est basé à Montreal, QC.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Montreal,QC.

Job Title: Collections Clerk

Job Description

The Accounts Receivable & Collections Coordinator is responsible for managing customer accounts, collecting outstanding payments, resolving billing inquiries, and maintaining accurate accounts receivable records. This role works closely with customers, sales teams, and internal departments to ensure timely collections, reduce aging balances, and support the organization's cash flow objectives. The position combines collection activities, customer service, account reconciliation, reporting, and administrative support responsibilities.

Responsibilities

Collections & Accounts Receivable Management (Approximately 4.5 Hours Daily): Proactively contact customers regarding outstanding invoices and overdue balances. Review aging reports daily and prioritize collection activities to maximize recovery of receivables. Follow up on unpaid invoices through phone calls, emails, and written correspondence. Investigate payment delays and work with customers to resolve billing discrepancies.
Administrative & Reporting Functions (Approximately 2.5 Hours Daily): Manage scheduled incoming customer calls and provide support as required. Complete account reconciliations and maintain accurate customer account records. Process email correspondence and update customer account information.
Customer Service & Account Support: Serve as a primary point of contact for customer inquiries related to accounts receivable and billing, and maintain positive customer relationships while ensuring collection objectives are met.
Internal Collaboration: Work closely with Sales Representatives, District Managers, Store Managers, and other departments to facilitate collections and resolve customer issues. Coordinate with finance and accounting personnel regarding payment discrepancies and account reconciliations.

Essential Skills

1+ years of accounts receivable collection experience (B2B or Business to Business).
Excel and Outlook skills.
Reconciliation, negotiation skills, administration, collection calls, reconciliation.

Additional Skills And Qualifications

1+ years of experience in Accounts Receivable, Collections, Credit, Billing, or a related accounting function.
Experience contacting customers regarding outstanding balances and payment resolutions.
Strong understanding of accounts receivable processes, aging reports, and collection practices.
Excellent customer service and relationship management skills.
Strong communication skills, both verbal and written.
Ability to manage multiple priorities and maintain attention to detail in a fast-paced environment.
Strong organizational and time-management skills.
Proficiency in Microsoft Excel, Outlook, and ERP/accounting systems.

Work Environment

37.5 hours per week. From November to March, 10 days per month in office. As of March 2027, 3 days in office per week. The team handles collections from Eastern Ontario to the Maritimes.

Job Type & Location

This is a Contract to Hire position based out of Montreal, QC.

Pay And Benefits

The pay range for this position is $23.00 - $28.00/hr.

Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job-related factors.

Job Type & Location

This is a Contract to Hire position based out of Montreal, QC.

Workplace Type

This is a hybrid position in Montreal,QC.

À propos d'Aston Carter

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, lacquisition de talents, les achats, la chaine dapprovisionnement, et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de lindustrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre vaste réseau pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Aston Carter est au service dun grand nombre dentreprises du classement Fortune 500. Nous sommes fiers davoir remporté la désignation « Prix Platine » dans le cadre des prix Best of Staffing® Client et Talent décernés par ClearlyRated.

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de légalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de lâge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut dancien combattant, dun handicap, de lorientation sexuelle, de lidentité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande daccommodement raisonnable, tel que la modification ou lajustement du processus de demande demploi ou dentrevue à cause dun handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître dautres options daccommodement.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada Québec)

Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada Québec)

Ordonnance sur légalité des chances de San Francisco: Conformément à lOrdonnance sur légalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de lintelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser lintelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus dembauche, notamment la recherche, la présélection et lévaluation des candidatures. LIA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à laide doutils dIA.

About Aston Carter

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® Platinum Award winner for both client and talent service.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada Quebec)

Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada Quebec)

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

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