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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 1 heure
MC
Gestionnaire Distribution et orientation client
Molson Coors
Longueuil, QC
- Autre
…ferez partie de l’équipe de distribution du Québec. Vous serez responsable d’assurer la continuité des opérations et d’agir à titre de principal point de contact entre les équipes des…
Ajouté il y a 1 heure
A
Associé aux ventes
Ardene
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC
- Temps plein
L’associé aux ventes propose des marchandises et offre un service à la clientèle exceptionnel, génère des ventes et les traite, et est responsable de la propreté et de l’apparence du…
Ajouté il y a 1 heure
A
Associé aux ventes saisonnier(ière)
Ardene
Montreal, QC
- Temps partiel
L’associé aux ventes saisonnier(ère) propose des marchandises et offre un service à la clientèle exceptionnel, génère des ventes et les traite, et est responsable de la propreté et de…
Ajouté il y a 1 heure
P
Sous Chef
Playground
Montreal, QC
- Temps plein
…plats de haute qualité qui raviront nos convives. Vous serez responsable de la préparation du menu, de la supervision des recettes et de la formation de notre équipe de cuisine. Votre…
Ajouté il y a 2 heures
FB
Spécialiste, Taxes foncières-FR
Fairstone Bank
Toronto, ON
- Temps plein
Le spécialiste, Taxes foncières, sera responsable de répondre à toutes les demandes de renseignements concernant les taxes foncières reçues par le Centre de contact et d’autres équipes…
Ajouté il y a 2 heures
VP
Représentant vente au détail saisonnier, Galeries De La Capitale
Virgin Plus
Quebec, QC
- Temps plein
Une expérience dans la vente au détail, le service à la clientèle ou l'hôtellerie est un atout certain
Ajouté il y a 2 heures
DS
Chargé(e) de projet - TI
Distribution stox
Boucherville, QC
- Temps plein
Le(la) Chargé(e) de Projet est responsable de la planification, de l'exécution et de la clôture des projets conformément aux exigences définies. Ce poste nécessite une excellente…
Ajouté il y a 2 heures
SQ
Auxiliaire aux services de santé et sociaux (ASSS) - Remplacements
Santé Québec Montérégie-Ouest
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temporaire
La vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle.
Ajouté il y a 2 heures
A
Troisième clé
Ardene
Mirabel, QC
- Temps plein
En l’absence du gérant de magasin et du gérant adjoint, le troisième clé est responsable de superviser toutes les activités du magasin, notamment : les procédures d’ouverture et de…
Ajouté il y a 3 heures
ÉN
Responsable du Service des ressources financières
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Des habiletés relationnelles qui favorisent le travail d’équipe, transversal et le service à la clientèle;
Ajouté il y a 3 heures
ÉN
Préposée ou préposé au Service alimentaire
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Sous L’autorité De La Responsable Du Service De L’hôtellerie Et Des Immeubles Et En Collaboration Avec La Coordonnatrice Du Service Alimentaire, Les Préposés(es) Au Service Alimentaire Sont…
Ajouté il y a 3 heures
XT
Coordonnateur(trice) compte client - Transport
XTL Transport, Logistics, Distribution
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
XTL s’engage à fournir aux clients une solution de transport progressive. En tant que représentant(e) du service à la clientèle, vous serez responsable de vous assurer que les engagements…
Ajouté il y a 4 heures
MU
Coordonnateur(trice) administratif(ve) des affaires étudiantes
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
La personne candidate doit être orientée vers la clientèle et le service, faire preuve d’un haut niveau de tact, de diplomatie et de professionnalisme, et démontrer une capacité éprouvée à…
Ajouté il y a 4 heures
Gestionnaire de comptes – Opérations _ Qebec City
United Services Group
Levis, QC · QC
Le ou la Gestionnaire de comptes – Opérations est responsable de la gestion des relations clients, de la performance opérationnelle et des résultats financiers d’un territoire assigné.…
Ajouté il y a 4 heures
L
Serveur(euse) salle à manger
Loto-Québec
Mont-Tremblant, QC
- Temps plein
réaliser toute autre tâche visant à assurer l'excellence du service à la clientèle ou l'efficience des opérations.
Ajouté il y a 4 heures
L
Préposé(e) service à la clientèle et machines à sous
Loto-Québec
Mont-Tremblant, QC
- Temps plein
Relevant Du Superviseur Des Opérations, Tu Devras Offrir Un Service De Rêve à La Clientèle Interne Et Externe En Veillant Au Bon Fonctionnement Des Appareils, Des Machines Et En T'assurant…
Ajouté il y a 4 heures
L
Préposé(e) au bar - étudiant
Loto-Québec
La Malbaie, QC
- Temps plein
réaliser tout autre mandat visant le bon déroulement des opérations et la qualité du service à la clientèle.
Ajouté il y a 4 heures
L
Stage - pâtisserie (Montréal)
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
…personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en…
Ajouté il y a 4 heures
Représentant vente au detail, saisonnier, 362 2nd Ave
Bell
Fernie, BC
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 5 heures
A
CA-Directeur adjoint, Apple Store
Apple
Ottawa, ON
- Temps plein
Participer activement au leadership sur le Floor en interagissant avec le personnel et la clientèle dans toute la boutique, en donnant l’exemple et en veillant au respect des priorités…
Ajouté il y a 7 heures
T
Agent de recouvrement principal, TD financement d'équipement
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Offrir un service à la clientèle exceptionnel à chaque interaction et mettre en œuvre des plans visant l’amélioration continue de l’expérience client.
Ajouté il y a 8 heures
CR
Scientifique en Immunochimie
Charles River Laboratories
Montreal, QC
- Temps plein
En tant que Scientifique pour notre équipe d’Immunochimie situé au site de Ville St-Laurent, vous serez responsable de la conception, de la réalisation et de l'établissement de rapports sur…
Ajouté il y a 8 heures
CS
Réviseur.e
Canadian Security Intelligence Service (CSIS) | Service canadien du renseignement de sécurité (SCRS)
Ottawa, ON
- Temps plein
Le/la réviseur.e est responsable du contenu et de la révision des documents écrits en vue de leur publication définitive.
Ajouté il y a 8 heures
IW
Spécialiste principal(e) en gestion des processus et administration
IG Wealth Management
ON · Ontario, Canada
- Temps plein
Division : Service à la clientèle - Opérations IGM
Ajouté il y a 8 heures
D
Conseiller ou conseillère, Finances personnelles-FR
Desjardins
Maria, QC
- Temps plein
À titre de conseiller(-ère) en finances personnelles à la Caisse Desjardins de la Baie-des-Chaleurs, vous êtes responsable de développer et de maintenir une relation d’affaires durable et…

Apple

CA-Directeur adjoint, Apple Store

Ottawa, ON, Canada

The base pay range for this role is between $90,300 and $150,500, and your base pay will depend on your skills, qualifications, experience, and location. · Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: The base pay range for this role is between $90,300 and $150,500, and your base pay will depend on your skills, qualifications, experience, and location.
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 29 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 31 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

En tant que Directeur adjoint ou Directrice adjointe, Apple Store, vous dirigez, encadrez et développez une équipe qui voit à ce que la clientèle vive une expérience exceptionnelle. Vous participez activement aux interactions entre les membres de l’équipe et la clientèle dans toute la boutique et veillez à l’atteinte des objectifs de rendement de même qu’au respect des priorités d’affaires.

Vous êtes responsable de motiver le personnel à se dépasser dans les domaines voulus, en tenant compte des axes prioritaires. Vous collaborez avec vos collègues dans le but d’appliquer la stratégie d’Apple et de réaliser ses ambitions.

Description
Diriger une équipe et faire en sorte que toutes les personnes la composant puissent apprendre, s’épanouir et atteindre leurs objectifs de rendement et de perfectionnement.

Contribuer au recrutement, à la formation, au perfectionnement et à la fidélisation d’une équipe diversifiée et hautement performante.

Participer activement au leadership sur le Floor en interagissant avec le personnel et la clientèle dans toute la boutique, en donnant l’exemple et en veillant au respect des priorités d’affaires ainsi qu’à l’offre d’un service à la clientèle exceptionnel.

Répondre aux préoccupations du personnel et de la clientèle et, s’il y a lieu, travailler en collaboration avec les partenaires clés, notamment ceux de l’équipe People.

Veiller au respect des priorités d’affaires et à l’atteinte des objectifs de rendement de la boutique en planifiant et en mettant en œuvre les stratégies opérationnelles au sein des domaines fonctionnels pertinents.

Tenir à jour et faire respecter les politiques et procédures de l’entreprise. Protéger l’ensemble des actifs de l’entreprise, y compris les renseignements confidentiels concernant les activités commerciales, la clientèle, le personnel et les finances.

Effectuer d’autres tâches au besoin.

Contribuer à créer un environnement inclusif en respectant les différences de chaque personne et en cultivant la curiosité d’apprendre.

Appliquer les valeurs d’Apple en matière d’inclusion et de diversité dans les activités quotidiennes.

Adopter des comportements exemplaires en matière de leadership inclusif, et constituer, développer et fidéliser des équipes diversifiées.

Prendre des mesures pour offrir un environnement sûr, respectueux et inclusif à tous les membres de l’équipe.

Exigences Minimales

Nous vous invitons à :
Être disponible en fonction des besoins d’affaires. Votre horaire de travail peut inclure les soirs, les fins de semaine et les jours fériés, et vous devez le respecter, conformément aux lois locales et sous réserve de toute mesure d’accommodement approuvée.
Avoir de l’expérience en direction d’équipe dans un contexte de commerce de détail ou de vente, ou dans un domaine connexe.
Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit (ou en langue des signes) pour les postes basés au Québec – l’anglais (ou la langue des signes) est requis dans le reste du Canada.

Aptitudes souhaitées

Vous pouvez :
Réussir à dépasser les objectifs et faire preuve de persévérance en dépit des obstacles.
Respecter vos engagements et mettre en place des mécanismes pour encourager les autres à faire de même.
Insuffler un sentiment de confiance au sein de l’équipe et agir avec une intégrité à toute épreuve.
Prendre des décisions éclairées en temps opportun, en posant des questions et en mettant à profit votre sens de l’analyse, votre expérience et votre jugement.
Communiquer de façon exemplaire et adapter votre style de communication en fonction de différents publics.
Contribuer au perfectionnement des autres par l’intermédiaire du mentorat, de l’encadrement et de la rétroaction constructive.
Aider vos collègues à surmonter les défis en gardant votre calme dans un milieu qui évolue rapidement et constamment.
Résoudre les conflits et les différends de manière productive.

Apple souscrit au principe d'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à favoriser l'inclusion et la diversité. Apple propose des mesures d'accommodement raisonnable aux personnes candidates vivant avec un handicap. Apple offre un milieu de travail sans drogue.

Chez Apple, nous croyons que l’accessibilité est un droit fondamental. Ce principe se reflète dans toutes les facettes de l’entreprise – notre culture, nos avantages sociaux et nos outils numériques. En intégrant des profils aussi variés que possible, nous aidons les gens à bâtir une carrière dans laquelle ils se sentent pleinement à leur place.

En savoir plus sur l’accessibilité au travail chez Apple

Cette annonce concerne un poste actuellement disponible chez Apple.

Pour les affichages en Ontario, les candidats qualifiés peuvent s'attendre à un taux d'embauche allant jusqu'au point médian de l'échelle salariale. À titre exceptionnel, les candidats possédant une expérience et des compétences significatives pour le poste peuvent être rémunérés jusqu'au maximum de l'échelle.

Role Number: 200692036-3028

Lire l’offre bilingue complète

Résumé
L’Apple Store réunit tout ce qu’Apple fait de mieux. Nous mettons à profit notre expertise pour permettre aux gens de faire ce qu’ils aiment, en cultivant la magie d’Apple. À nos yeux, l’inclusion est une responsabilité partagée, et nous unissons nos forces pour promouvoir une culture où tout le monde se sent bien et peut exceller.

En tant que Directeur adjoint ou Directrice adjointe, Apple Store, vous dirigez, encadrez et développez une équipe qui voit à ce que la clientèle vive une expérience exceptionnelle. Vous participez activement aux interactions entre les membres de l’équipe et la clientèle dans toute la boutique et veillez à l’atteinte des objectifs de rendement de même qu’au respect des priorités d’affaires.

Vous êtes responsable de motiver le personnel à se dépasser dans les domaines voulus, en tenant compte des axes prioritaires. Vous collaborez avec vos collègues dans le but d’appliquer la stratégie d’Apple et de réaliser ses ambitions.

Description
Diriger une équipe et faire en sorte que toutes les personnes la composant puissent apprendre, s’épanouir et atteindre leurs objectifs de rendement et de perfectionnement.

Contribuer au recrutement, à la formation, au perfectionnement et à la fidélisation d’une équipe diversifiée et hautement performante.

Participer activement au leadership sur le Floor en interagissant avec le personnel et la clientèle dans toute la boutique, en donnant l’exemple et en veillant au respect des priorités d’affaires ainsi qu’à l’offre d’un service à la clientèle exceptionnel.

Répondre aux préoccupations du personnel et de la clientèle et, s’il y a lieu, travailler en collaboration avec les partenaires clés, notamment ceux de l’équipe People.

Veiller au respect des priorités d’affaires et à l’atteinte des objectifs de rendement de la boutique en planifiant et en mettant en œuvre les stratégies opérationnelles au sein des domaines fonctionnels pertinents.

Tenir à jour et faire respecter les politiques et procédures de l’entreprise. Protéger l’ensemble des actifs de l’entreprise, y compris les renseignements confidentiels concernant les activités commerciales, la clientèle, le personnel et les finances.

Effectuer d’autres tâches au besoin.

Contribuer à créer un environnement inclusif en respectant les différences de chaque personne et en cultivant la curiosité d’apprendre.

Appliquer les valeurs d’Apple en matière d’inclusion et de diversité dans les activités quotidiennes.

Adopter des comportements exemplaires en matière de leadership inclusif, et constituer, développer et fidéliser des équipes diversifiées.

Prendre des mesures pour offrir un environnement sûr, respectueux et inclusif à tous les membres de l’équipe.

Exigences Minimales

Nous vous invitons à :
Être disponible en fonction des besoins d’affaires. Votre horaire de travail peut inclure les soirs, les fins de semaine et les jours fériés, et vous devez le respecter, conformément aux lois locales et sous réserve de toute mesure d’accommodement approuvée.
Avoir de l’expérience en direction d’équipe dans un contexte de commerce de détail ou de vente, ou dans un domaine connexe.
Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit (ou en langue des signes) pour les postes basés au Québec – l’anglais (ou la langue des signes) est requis dans le reste du Canada.

Aptitudes souhaitées

Vous pouvez :
Réussir à dépasser les objectifs et faire preuve de persévérance en dépit des obstacles.
Respecter vos engagements et mettre en place des mécanismes pour encourager les autres à faire de même.
Insuffler un sentiment de confiance au sein de l’équipe et agir avec une intégrité à toute épreuve.
Prendre des décisions éclairées en temps opportun, en posant des questions et en mettant à profit votre sens de l’analyse, votre expérience et votre jugement.
Communiquer de façon exemplaire et adapter votre style de communication en fonction de différents publics.
Contribuer au perfectionnement des autres par l’intermédiaire du mentorat, de l’encadrement et de la rétroaction constructive.
Aider vos collègues à surmonter les défis en gardant votre calme dans un milieu qui évolue rapidement et constamment.
Résoudre les conflits et les différends de manière productive.

Pay & Benefits
At Apple, base pay is one part of our total compensation package and is determined within a range. This provides the opportunity to progress as you grow and develop within a role. The base pay range for this role is between $90,300 and $150,500, and your base pay will depend on your skills, qualifications, experience, and location.

Apple employees also have the opportunity to become an Apple shareholder through participation in Apple Inc.’s discretionary employee stock programs. Employees are eligible for discretionary restricted stock unit award recommendations, and can purchase Apple Inc. stock at a discount if voluntarily participating in Apple Inc.’s Employee Stock Purchase Plan. Participation in Apple Inc.’s discretionary stock programs is governed by Apple Inc.’s stock plans and agreements and are not part of local employment contracts or compensation.

You’ll also receive benefits including: Comprehensive medical and dental coverage, retirement benefits, a range of discounted products and free services, and for formal education related to advancing your career at Apple, reimbursement for certain educational expenses - including tuition. Additionally, this role might be eligible for discretionary bonuses or commission payments as well as relocation. Learn more about Apple Benefits

Note: Apple benefit and compensation programs are subject to eligibility requirements and other terms of the applicable plan or program.

Apple souscrit au principe d'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à favoriser l'inclusion et la diversité. Apple propose des mesures d'accommodement raisonnable aux personnes candidates vivant avec un handicap. Apple offre un milieu de travail sans drogue.

Chez Apple, nous croyons que l’accessibilité est un droit fondamental. Ce principe se reflète dans toutes les facettes de l’entreprise – notre culture, nos avantages sociaux et nos outils numériques. En intégrant des profils aussi variés que possible, nous aidons les gens à bâtir une carrière dans laquelle ils se sentent pleinement à leur place.

En savoir plus sur l’accessibilité au travail chez Apple

Cette annonce concerne un poste actuellement disponible chez Apple.

Pour les affichages en Ontario, les candidats qualifiés peuvent s'attendre à un taux d'embauche allant jusqu'au point médian de l'échelle salariale. À titre exceptionnel, les candidats possédant une expérience et des compétences significatives pour le poste peuvent être rémunérés jusqu'au maximum de l'échelle.

Role Number: 200692036-3028

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Mots-clés

Commerce de détail

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