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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 2 min
Conseiller Senior Transformation
National Bank of Canada
Montreal, QC
Relevant du directeur principal, Stratégie et transformation, tu fais partie d’une grande équipe de conseillers et conseillères qui contribuent à des projets d’envergure en collaboration…
Ajouté il y a 17 min
CPX Technical Supervisor
Vestas
Sainte-Apolline-de-Patton, QC · Quebec, QC · Lac-Mégantic, QC · Saint-Mathieu-de-Rioux, QC · Saint-Noël, QC · Dégelis, QC · Saint-Antonin, QC · Rivière-Pentecôte, QC
Agir comme principal collaborateur et bras droit du directeur de la construction.
Ajouté il y a 30 min
CD
Ergothérapeute en santé mentale - Projet particulier
Centre de services scolaire de Sorel-Tracy
Sorel-Tracy, QC
- 31,51 $ à 57,81 $ CAD / heure
- Contrat
Projet particulier jusqu'au 30 juin 2027 - Temps plein
Ajouté il y a 30 min
OT
Surintendant(e) de chantier finition
Omnia Technologies Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Il se doit de diriger son équipe de projet afin qu’elle soit efficace et ordonnée. Le surintendant de finition travaille conjointement avec le surintendant général, le gérant de projet et…
Ajouté il y a 1 heure
M-
Spécialiste en intégration de systèmes, IA souveraine
Mila - Institut québécois d'intelligence artificielle
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du directeur principal de l'ingénierie logicielle, vous concevrez et maintiendrez les paquets de déploiement et l'automatisation de la pile d'IA. Ceux-ci permettront…
Ajouté il y a 1 heure
PI
Directeur ou directrice de la gestion de projets – Numérique
Pattison ID
Edmundston, NB · Dorval, QC
- Temps plein
Mettre en place un programme structuré d’intégration et de formation pour tous les gestionnaires de projet, un plan de développement des compétences, un encadrement régulier, de la…
Ajouté il y a 1 heure
SC
Directeur.trice de la conception de jeu
Sony Computer Entertainment France SA
Montreal, QC
- Temps plein
Rattachement hiérarchique : Le ou la Directeur.trice de la conception de jeu relèvera directement du ou de la Directeur.trice créatif.ve du projet.
Ajouté il y a 2 heures
LL
Animateur de formation civique Orléans 45100 (H/F)
Léo Lagrange Sud-Ouest
Orleans, ON
- Temps plein
Sous la responsabilité du coordonnateur référent et du Directeur, vous serez chargé de dispenser des formations civiques pour un public de primo-arrivants.
Ajouté il y a 2 heures
S
Directeur/directrice de restaurant
Subway
Morinville, AB
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
Artiste technique sénior
Eidos-Montréal
Montreal, QC
Expérience dans la livraison de projet(s) de qualité AA à AAA;
Ajouté il y a 4 heures
VD
Un Directeur des bâtiments durables (F/H)
Ville de Laval - France
Laval, QC
- Temps plein
Afin de poursuivre et d'accompagner les projets et actions engagés, Laval Agglomération recrute un directeur bâtiments durables mutualisé au sein de la direction du département transitions…
Ajouté il y a 4 heures
VD
Un chargé de mission climat - neutralité carbone & autonomie énergétique (F/H)
Ville de Laval - France
Laval, QC
- Temps plein
Placé sous la coordination du Directeur Climat-Énergies, vous pilotez la politique énergie-climat territoriale qui ambitionne la résilience, l'autonomie énergétique et la neutralité carbone…
Ajouté il y a 7 heures
EQ
Directeur·trice du Contrôle de projets
Eurovia Québec
Brossard, QC
- Temps plein
Relevant du Directeur de projet, le ou la contrôleur(e) de projet joue un rôle clé dans la planification, le suivi et la performance financière des projets majeurs. Il/elle contribue…
Ajouté il y a 9 heures
HQ
Conseiller(ère) Gestion des contrats et approvisionnement
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Coordonner l'interface du projet avec la DPAS (Direction principale Approvisionnement et services) pour tous les contrats incluant les contrats de fabrication.
Ajouté il y a 9 heures
HQ
Conseiller(ère) Gestion des contrats et approvisionnement
Hydro Québec
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
Coordonner l'interface du projet avec la DPAS (Direction principale Approvisionnement et services) pour tous les contrats incluant les contrats de fabrication.
Ajouté il y a 9 heures
HQ
Conseiller(ère) Gestion des contrats et approvisionnement
Hydro Québec
Laval, QC
- Temps plein
Coordonner l'interface du projet avec la DPAS (Direction principale Approvisionnement et services) pour tous les contrats incluant les contrats de fabrication.
Ajouté il y a 9 heures
HQ
Conseiller(ère) Gestion des contrats et approvisionnement
Hydro Québec
Quebec, QC
- Temps plein
Coordonner l'interface du projet avec la DPAS (Direction principale Approvisionnement et services) pour tous les contrats incluant les contrats de fabrication.
Ajouté il y a 10 heures
MU
Planificateur(trice) principal(e) des campus
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
Le (la) Planificateur(trice) principal(e) des campus relève du directeur(trice) associé(e), Développement et planification des campus. Le (la) titulaire du poste dirigera des initiatives…
Ajouté il y a 11 heures
J
Directeur général administratif/directrice générale administrative - santé, enseignement, services communautaires et sociaux et associations mutuelles
JobsMedia.io
Saint-Pie, QC
- Temps plein
…ville en importance dans le secteur de Saint-Hyacinthe. Le projet de développer une deuxième installation de 62 ou 80 places, dans les prochaines années, s’inscrit dans une phase de…
Ajouté il y a 17 heures
AI
Chargé de projet - Ingénieur Civil
American Iron & Metal (AIM)
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la supervision directeur ingénierie et projets, le chargé de projet aura comme rôle de travailler à la réalisation des projets de génie civil, ferroviaire, ainsi qu’à la construction…
Ajouté il y a 17 heures
LR
Chef d’équipe - Ingénierie des structures temporaires - Saint-Augustin-de-Desmaures - Jusqu’à 140 000 $
Larouche Raymond Headhunters
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
- 140 000 $ CAD / an
- Temps plein
Relevant du Directeur de l'ingénierie et de l'innovation, vous assurez la coordination technique des projets d'ingénierie tout en participant activement à la conception, à l'analyse et à la…
Ajouté il y a 17 heures
D
25 - Directeur
Deloitte
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de directeur au sein de la pratique de Fiscalité de Deloitte, vous devrez prendre les devants et faire profiter nos clients d’idées fiscales pertinentes et utiles dans le but…
Ajouté il y a 17 heures
S
DIRECTEUR(TRICE) DE PROJET SENIOR – ÉQUIPE PROJETS MAJEURS
Seneca
Montreal, QC
- Temps plein
Le Directeur de projets majeurs est chargé d’assurer la livraison des résultats attendus pour son mandat, en respectant les échéanciers, les coûts et les standards de qualité établis par…
Ajouté il y a 17 heures
WC
Directeur(trice) de compte - Secteur public
we+ consultants
Quebec, QC
- Temps plein
· Collaborer avec les équipes internes (consultants, experts techniques, gestion de projet) pour garantir une prestation de services optimale.
Ajouté il y a 18 heures
R
Ingénieur(e) structure - Montréal
Reel
Mont-Royal, QC
- Temps plein
Collaborer avec les ingénieurs et les gestionnaires de projet afin de bien comprendre les exigences et les spécifications des projets.

Aon

Conseiller - Risques spéciaux des Solutions pour la santé

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 1 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Description originale de l’offre

Aon est à la recherche d’un conseiller - directeur des Risques spéciaux en poste à Montréal.

Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada. Ce poste n’est pas admissible au parrainage et nous ne sommes pas en mesure de parrainer un candidat ou de participer à son parrainage pour l’obtention d’un visa d’emploi ou d’un permis de travail.

Aon aide les entreprises à prendre de meilleures décisions

Chez Aon, nous contribuons à une meilleure prise de décisions afin de protéger et d’enrichir la vie des gens dans le monde entier.

En tant qu’organisation, nous sommes unis par la confiance en une équipe inclusive et diversifiée, et nous sommes passionnés par la réussite de nos employés et de nos clients.

À quoi pourrez-vous vous attendre au quotidien?

soutenir les clients pour répondre à leurs besoins ou préoccupations concernant leur exposition aux risques de leur assurance;
répondre à des demandes très urgentes concernant leurs polices d’assurance;
fournir des conseils et des recommandations concernant leurs demandes et leurs besoins généraux;
Identifier les risques spécifiques auxquels sont exposés les clients, développer et présenter des solutions de couverture innovatrices afin de soutenir les objectifs de croissance des activités existantes ou nouvelles
Analyser l’exposition spécifique du client au risque et détailler les exigences de couverture.
préparer et présenter des propositions de marketing pour les renouvellements et les nouveaux contrats
coordonner et programmer des réunions avec les clients en fonction des meilleures pratiques, des demandes de renseignements, des nouvelles affaires ou des renouvellements;
coordonner l’intégration du client;
Approuver la documentation relative aux nouveaux contrats, aux changements, ajouts, suppressions et renouvellements des polices;
soutenir le directeur des relations avec les clients et veiller à ce que la prestation de services s’harmonise à la stratégie du client en matière d’avantages sociaux;
assurer la coordination avec les unités fonctionnelles, le cas échéant, pour mener à bien les projets décrits dans le champ d’application des services figurant dans la lettre de mission et dans tout autre projet convenu avec le client;
défendre les intérêts des clients, négocier avec les assureurs les meilleures modalités concernant les primes et la couverture;
soutenir les directeurs des relations avec les clients et nos employés du service financier en ce qui concerne les exigences en matière de comptabilisation des revenus pour les relations avec les clients;
Développer une stratégie de couverture et des projets de marketing pour les renouvellements et les clients potentiels;
fournir des indications lorsqu’une demande de remboursement est signalée ou fait l’objet d’une enquête;
Exécuter d’autres tâches connexes en fonction des besoins.

En quoi cette offre d’emploi est-elle différente des autres?

Le conseiller - directeur Risques spéciaux des Solutions pour la santé assurera la croissance d’année en année du portefeuille des risques spéciaux par le développement des revenus/services aux clients existants et en travaillant avec les producteurs (vers et à partir d’eux) pour établir des relations avec les clients potentiels afin de soutenir les revenus des nouvelles entreprises, des nouvelles entreprises identifiées par le producteur, les demandes de propositions, les relations mondiales et locales.

Compétences et expérience qui mèneront au succès

Bilinguisme français et anglais
Expérience pratique dans le domaine des prestations de santé requise
Diplôme d’enseignement supérieur ou expérience équivalente dans le secteur;
Antécédents constants dans l’établissement, le maintien et le développement de relations professionnelles efficaces entre plusieurs groupes de partenaires
Haut niveau de quotient/intelligence émotionnel (QE) et sens des affaires
Curiosité naturelle associée à un état d’esprit positif et à une approche de résolution des problèmes
Permis d’assurance vie exigé dans les 12 mois s’il n’est pas déjà détenu
Avoir une vaste connaissance du marché spécialisé des risques spéciaux
Maîtrise de MS Word, Excel, Powerpoint et Outlook;
Forte capacité à coordonner et à diriger différentes tâches;
Doit pouvoir communiquer et travailler avec des personnes dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme soutenu;
Posséder un esprit axé sur le conseil, la vente et le service, et être capable de travailler en équipe sont également des qualités requises pour ce poste;
Il peut être nécessaire de travailler en dehors des heures ouvrables.

Ce que nous faisons pour soutenir nos employés

En plus de notre programme complet d’avantages sociaux, nous favorisons une main-d’œuvre diversifiée. De plus, notre environnement agile et inclusif vous permet de gérer votre bien-être et de concilier vie professionnelle et vie privée, afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même chez Aon. Qui plus est, tous les employés participent chaque année à deux « journées mondiales du bien-être », qui les encouragent à prendre le temps de s’occuper d’eux-mêmes. Nous offrons une variété de solutions en matière de mode de travail, mais nous reconnaissons également que la flexibilité va au-delà du lieu de travail... et nous y sommes favorables. Nous appelons cela le Smart Working!

Notre culture de formation continue vous inspire et vous donne les moyens d’apprendre, de partager et de vous perfectionner, pour vous aider à atteindre votre plein potentiel. Par conséquent, chez Aon, vous êtes plus connecté, plus pertinent et plus valorisé.

Aon valorise un lieu de travail innovateur et diversifié où tous les employé.e.s sont encouragé.e.s à être eux-mêmes. Aon est fière d’offrir l’égalité des chances au travail.

Aon offre des possibilités d’emploi égales à tous les employé.e.s et candidat.e.s à l’emploi, sans considération de race, de couleur, de religion, de croyance, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant, d’état civil ou de partenaire domestique ou tout autre statut légalement protégé

Nous acceptons les candidatures de tous et proposons aux personnes handicapées des accommodements raisonnables pour leur permettre de participer au processus de candidature et d’entretien, et d’exercer les fonctions essentielles de leur poste une fois qu’elles sont en poste. Si vous souhaitez en apprendre davantage sur les accommodements raisonnables que nous proposons, envoyez un courriel à

ReasonableAccommodations@Aon.com.

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Compétences

Client Relationship Management

Avantages

Comprehensive Benefits Program

Parrainage de visa

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Mots-clés

Client Relationship Management
Français
Anglais

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