Job Description:
***English job description follows***
Description de l'emploi :
Vous avez une expérience en maintenance d’aéronefs et en développement d’application, vous avez travaillé dans le domaine aérospatial et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !
Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) Responsable des Applications pour Services pour rejoindre notre équipe de l’ingénierie du programme de maintenance basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez avec une équipe dynamique et qui évolue à grand pas, dans le développement de services et support aux opérateurs et la la flotte A220.
Le titulaire du poste sera principalement responsable de gérer l'accès aux données, aux applications et aux services à développer et existantes, qui fournissent un soutien à l'entretien de la flotte A220 en service. Il/Elle appliquera sa connaissance en la maintenance des aéronefs pour apporter de la valeur à la clientèle de l'A220 au moyen d'analyses, de l'amélioration de la performance de la planification et d'autres activités reliées.
L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.
Votre environnement de travail :
Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à proximité de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.
Parce que nous prenons soin de vous :
- Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
- Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
- Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage.
- Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos défis:
- Être le gardien des données et des accès pour le département de l'Ingénierie de la maintenance)
- Identifier et développer les opportunités d'amélioration de la performance dans tous les activités reliés au développement, la gestion la production et la planification de la maintenance
- Traiter, analyser et générer de la valeur à partir des données de maintenance programmée pour stimuler les initiatives commerciales.
- Développer et déployer de nouveaux services de maintenance A220.
- Soutenir les initiatives de préparation et d'amélioration de la base A220 et des contrôles intensifs.
- Fournir un soutien à la planification des aéronefs.
En tant que candidat idéal:
• Bonne connaissance générale de la maintenance d'aéronefs civils modernes
• Expérience de la maintenance, de l'analyse de la fiabilité et de la planification des aéronefs.
• BAC+3, diplôme, licence AME ou diplôme de premier cycle
• Bonnes compétences de présentation, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Capacité à lire, comprendre et gérer plusieurs bases de données chaque mois
• Atout : Connaissances avancées python, sql+, java, html, skywise et méthodologie AGILE.
- Très motivé par le travail en équipe
- Capacité à faire face à un environnement très exigeant.
- Bonnes compétences en matière de coordination et de relations pour interagir avec les clients, les centres de compétences en conception, les fournisseurs et les autres services d'Airbus.
- Résolu, adaptable, ouvert d'esprit et flexible.
- Esprit d'équipe fiable, clair, concis et complet lors de l'établissement de rapports.
Veuillez télécharger votre curriculum vitae en français et en anglais.
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Airbus Canada souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures
Job Description:
Do you have experience in aircraft maintenance and application development? Have you worked in the aerospace industry and are looking to grow and develop new skills? This position is for you!
The A220 Commercial Aircraft Programme is looking for a Services Applications Manager to join our Maintenance Programme Engineering team based in Mirabel (Quebec, Canada). You will work with a dynamic, fast-paced team developing services and support for A220 operators and the fleet.
The incumbent will be primarily responsible for managing access to data, applications, and services (both existing and under development) that support the maintenance of the in-service A220 fleet. He/She will apply their knowledge of aircraft maintenance to add value for A220 customers through analysis, planning performance improvement, and other related activities.
The team is structured to promote cross-functional collaboration in an autonomous manner, supporting one another and learning collectively.
Your Working Environment:
The headquarters of the A220 Commercial Aircraft Programme is located in Mirabel, in the Greater Montreal area, close to the vibrant city of Montreal. Renowned for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for young professionals, experienced individuals, and families alike, perfectly balancing career opportunities with outdoor activities - making it a truly special place to live.
Because We Take Care of You:
- Financial Benefits: Competitive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan, and employee stock purchase plan.
- Work-Life Balance: Hybrid work policy (based on operational needs), on-site cafeteria, highly competitive leave/vacation policy.
- Health & Well-being: Employee Assistance Program (EAP), discount program, on-site medical service, public shuttle access between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application.
- Personal Development: Numerous growth opportunities and training options (a catalog of over 10,000 open-access e-learning courses to enhance your employability, certifications, accelerated development programs, national and international mobility).
At Airbus, we help you work, connect, and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovation.
Your Challenges:
- Serve as the custodian of data and access control for the Maintenance Engineering department.
- Identify and develop performance improvement opportunities across all activities related to development, management, production, and maintenance planning
- Process, analyze, and generate value from scheduled maintenance data to drive commercial initiatives.
- Develop and deploy new A220 maintenance services.
- Support preparation and improvement initiatives for A220 base maintenance and heavy checks.
- Provide support for aircraft planning.
As the Ideal Candidate:
- Good general knowledge of modern civil aircraft maintenance.
- Experience in aircraft maintenance, reliability analysis, and maintenance planning.
- Bachelor's degree (BAC+3), Diploma, AME license, or equivalent undergraduate degree.
- Strong presentation skills, both written and spoken.
- Fluent in English, both written and spoken.
- Ability to read, understand, and manage multiple databases on a monthly basis.
- Asset: Advanced knowledge of Python, SQL+, Java, HTML, Skywise, and Agile methodology.
- Highly motivated team player.
- Ability to thrive in a demanding, fast-paced environment.
- Strong coordination and interpersonal skills to interact with customers, Design Competence Centres, suppliers, and other Airbus departments.
- Solution-oriented, adaptable, open-minded, and flexible.
- Reliable team player with a clear, concise, and thorough reporting style.
Please upload your resume in both French and English.
The masculine gender was used in the French version to simplify readability and is not intended to be discriminatory.
Airbus Canada subscribes to the principle of employment equity and encourages women, Indigenous peoples, persons with disabilities, and members of visible minorities to apply.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Canada Limited Partnership
Contract Type:
Permanent
Experience Level:
Professional
Job Family:
Customer Eng.&Technical Support&Services <JF-CS-PS>
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
