Job Description:
A220 Maintenance program Manager / Responsable du programme de maintenance Airbus A220
***English job description follows***
Description de l'emploi :
Possédez-vous une solide expérience dans l'industrie aérospatiale, plus particulièrement dans le développement de programmes de maintenance ? Avez-vous travaillé sur différents chapitres et sections ATA et/ou sur des aéronefs, et souhaitez-vous progresser et développer de nouvelles compétences ? Alors ce poste est fait pour vous !
Le programme d'avions commerciaux A220 est à la recherche d'un(e) responsable de programme de maintenance pour rejoindre notre équipe de gestion des programmes de maintenance basée à Mirabel (Québec, Canada). Vous y travaillerez conjointement avec diverses équipes d'Airbus telles que, sans s'y limiter, l'équipe d'ingénierie des structures de la cellule et de conception des systèmes, l'équipe d'ingénierie des réparations en service, l'équipe du bureau du programme A220, ainsi que les équipes de navigabilité, de fiabilité et de sécurité.
Vous ferez partie de l'équipe de gestion des programmes de maintenance et relèverez directement du Chef de la gestion des programmes de maintenance. Vous serez responsable de l'élaboration d'un programme de maintenance cohérent et rentable pour les nouvelles conceptions de structures de cellule et/ou de systèmes, ou pour l'amélioration de ces dernières, sur le programme d'avions commerciaux A220. L'organisation de l'équipe est établie pour promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, le soutien mutuel et l'apprentissage collectif.
Votre rôle stratégique en tant que responsable de programme de maintenance sera d'assurer l'optimisation et la livraison des programmes de maintenance pour nos appareils actuels, tout en jouant un rôle clé dans le développement des programmes pour les futurs appareils. Vous serez au cœur de la synchronisation de la documentation de la maintenance programmée et de son amélioration continue. Vous serez également un acteur majeur dans la définition des principes fondamentaux des futurs programmes de maintenance, en travaillant en étroite collaboration avec diverses parties prenantes internes et externes.
Votre environnement de travail:
Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, service de navette publique entre Montréal et Mirabel et application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos défis:
Co-présider le comité de pilotage de l'industrie (ISC) de l'A220
Définir, planifier, préparer et coordonner le forum ISC avec les exploitants, les fournisseurs, les autorités de navigabilité, l'équipe de gestion du programme de maintenance d'Airbus et les autres départements d'Airbus,
Contrôler le flux et le niveau des discussions sur tout sujet donné pendant le forum ISC.
Préparer la proposition de rapport du comité d'examen de la maintenance (MRBR) pour soumission aux autorités de navigabilité,
Organiser la familiarisation avec les aéronefs et la formation procédurale d'analyse MSG-3 pour tous les groupes de travail sur la maintenance (MWG) et l'ISC.
Assurer une communication efficace et efficiente entre le MWG, l'ISC et le comité d'examen de la maintenance (MRB).
Suivre l'alignement des activités des groupes de travail sur la maintenance (MWG) avec les décisions de l'ISC en coordination avec les coprésidents du MWG.
Assurer une communication régulière avec les présidents du MRB (autorités de navigabilité) pour garantir le succès des forums MWG et ISC.
Organiser, préparer et coordonner les examens périodiques avec les présidents du MRB.
Coordonner avec les experts en ingénierie de maintenance pour identifier, préparer et présenter au forum ISC toute mise à jour des politiques, réglementations et procédures du programme de maintenance dans le manuel de politiques et de procédures (PPH) ainsi que les impacts sur le programme de maintenance.
Assurer la synchronisation, la cohérence et l'exhaustivité des Instructions pour le maintien de la navigabilité (ICA) de l'ingénierie de maintenance : MRBR - AWL- CMP -MPD, y compris l'ensemble complet des procédures de maintenance (AMP et NDT).
Soutenir la gestion des risques et les actions d'atténuation de l'exhaustivité des ICA.
Superviser la surveillance continue des changements de conception (y compris le développement futur du programme), de l'impact des problèmes en service et de l'impact des nouvelles technologies/réglementations/politiques sur les ICA de l'ingénierie de maintenance pour assurer leur mise à jour et leur amélioration constantes.
Veiller à ce que les livrables soient produits à temps et conformément aux directives.
Suivre le respect des processus du programme de maintenance avec le soutien du Chef du programme de maintenance.
Soutenir la préparation du MWG (par exemple, les essais à blanc) à la demande des coprésidents du MWG ou du Chef de programme de maintenance.
Participer et soutenir toute réunion avec les clients de l'A220 en relation avec les sujets du programme de maintenance.
Assister aux réunions MPM d'Airbus avec tous les autres responsables de programme de maintenance (MPM) des programmes hérités d'Airbus pour assurer la cohérence entre tous les programmes Airbus.
Contribuer au service facturable lié à la maintenance programmée (par exemple, préparation du package de remise à zéro de l'horloge et soutien à la déclaration de remise à zéro de l'horloge).
Votre profil:
Diplômé d’un Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial.
Minimum de 10 ans d'expérience pertinente en maintenance d’aviation commerciale en opérations aériennes/MRO et dans l'environnement de la maintenance.
Solides connaissances en structure et systèmes aéronautiques (expérience de travail sur différents chapitres et sections ATA sur avions commerciaux).
Solides compétences et état d'esprit en gestion de projet - Une certification en gestion de projet est un atout.
Très axé sur le client, apprend rapidement, adaptable et esprit d'équipe.
Excellentes compétences en présentation et attitude professionnelle.
Solides compétences en coordination et en relations interpersonnelles pour interagir avec les clients, les partenaires, les autorités de navigabilité et les autres départements d'Airbus.
Excellentes compétences en négociation.
Expérience de travail dans un environnement transnational.
Bonne connaissance générale des concepts d'ingénierie de maintenance, y compris les systèmes, la propulsion, la structure, les zones, l'EWIS et le L/HIRF, ainsi que la réglementation sur la navigabilité continue applicable aux aéronefs civils modernes.
Maîtrise des outils Google standard obligatoires pour le poste. À l'aise avec les solutions numériques.
Compétences linguistiques minimales : niveau de négociation en anglais, niveau débutant en français.
Comme ce poste nécessite des voyages d'affaires réguliers, vous devez être disponible et disposé à remplir ces engagements de déplacement.
Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.
Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !
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Job description :
Do you have a sound experience in the aerospace industry in maintenance program development, have you worked on different ATA chapters & sections and/or on aircraft and would you like to progress and develop new skills? Then this job is for you!
The A220 commercial aircraft Programme is looking for a Maintenance Program Manager to join our Maintenance program management team based in Mirabel (Québec, Canada), where you will work jointly with various Airbus teams such as but not limited to the Airframe structure & System Design engineering team, the In-Service repair engineering team, The A220 program office team and the Airworthiness, reliability & safety teams.
You will be part of the Maintenance program management team, directly reporting to the head of maintenance program management. You will be responsible for developing a consistent and cost effective maintenance program of new airframe structure and/or System designs or improvements of the latter on the A220 commercial aircraft Programme.
The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively.
Your strategic role as Maintenance program manager will be to ensure the optimization and delivery of maintenance programs for our current aircraft, while also playing a key part in the development of programs for future aircraft. You will be at the heart of synchronizing scheduled maintenance documentation and its continuous improvement. You will also be a major player in defining the fundamental principles of future maintenance programs, working closely with various internal and external stakeholders.
Your working environment:
The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.
Work / Life Balance: A hybrid working policy, on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.
Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, public shuttle service between Montreal and Mirabel and carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.
Your challenges:
Co-Chairing the A220 Industry Steering Committee (ISC)
Defining, Scheduling, preparing and coordinating the ISC forum with operators, suppliers, airworthiness authorities, Airbus Maintenance program management team and the other Airbus departments,
Controlling the flow and level of discussions on any given topic during the ISC forum.
Preparing the Maintenance Review Board Report (MRBR) Proposal for submission to the Airworthiness authorities,
Arranging aircraft familiarization and MSG-3 analysis procedural training for all Maintenance working groups (MWG) and the ISC.
Ensuring an effective and efficient communication between the MWG, the ISC and the Maintenance Review Board (MRB).
Monitoring the Maintenance Working Group (MWG) activities are aligned with the ISC decisions in coordination with the MWG co-chairpersons.
Ensuring regular communication with the MRB chairpersons (airworthiness Authorities) to secure the success of the MWG and ISC forums.
Arranging, preparing and coordinating the periodic reviews with the MRB chairpersons.
Coordinating with Maintenance engineering Experts to identify, prepare and present at the ISC forum any maintenance program policies, regulations and procedures updates in the policy and procedure handbook (PPH) as well as the maintenance program impacts.
Ensuring the synchronization, the consistency and completeness of the maintenance engineering Instructions for Continued Airworthiness (ICAs): MRBR - AWL- CMP -MPD including the complete set of Maintenance procedures (AMP and NDT).
Supporting the risk management and mitigation actions of ICA completeness.
Overseeing the continuous monitoring of the design change (including future program development), In-service issues impact and new technologies/regulations/policies impacts on the maintenance engineering ICAs to ensure their constant update and improvement.
Ensuring that the deliverables are produced on time and in accordance with guidelines.
Monitoring adherence to the maintenance program processes with the support of the Head of Maintenance program management.
Supporting the MWG preparation (e.g. Dry runs) upon request of the MWG co-chairpersons or Head of Maintenance program management.
Participating and Supporting any meeting with A220 customers in relation with Maintenance program topics.
Attending the Airbus MPM meetings with all the other Airbus legacy program Maintenance Program Managers (MPM) to ensure consistency across all Airbus programs.,
Contributing to the chargeable service related to scheduled maintenance (E.g. Clock Reset Package preparation and Clock reset Statement support).
Your boarding pass:
Graduated with an engineering degree in mechanical or Aerospace.
Minimum of 10 years of relevant experience in commercial aircraft maintenance, airline/MRO operations, and the maintenance environment.
Sound knowledge in the aircraft structure & systems (work experience on different ATA chapters & sections on commercial aircraft).
Strong project management skills and mindset - PM Certification is a plus.
Highly customer-focused, quick learner, adaptative and Team player
Excellent presentation skills and professional demeanor.
Strong coordination and interpersonal skills to interact with customers, partners, airworthiness authorities, and other Airbus departments.
Excellent negotiation skills.
Experience working in a transnational environment.
Good general knowledge in the maintenance engineering concepts including System, powerplant, structure, zonal, EWIS and L/HIRF and the continuous airworthiness regulation applicable to modern civil aircraft.
Proficiency in standard Google suite tools mandatory for the job. Comfortable with digital solutions.
Minimum Language skills: negotiation level of english, beginner level of french.
As this position requires regular business trips, you must be available and willing to fulfill these travel commitments.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Canada Limited Partnership
Contract Type:
Permanent
Experience Level:
Professional
Job Family:
Customer Eng.&Technical Support&Services <JF-CS-PS>
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
