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Ajouté il y a 55 min
G
HR Business Partner - French Bilingual
Glanbia
Quebec, QC
- Temps plein
Superviseur immédiat : Directeur Partenaire d’Affaires Ressources Humaines
Ajouté il y a 1 heure
LO
Agent(e) des systèmes PRO et de l’intégrité des données
Library of Parliament / Bibliothèque du Parlement
Ottawa, ON
- Temps plein
Relevant du gestionnaire, Services aux employés, l’agent(e) des systèmes PRO et de l’intégrité des données est responsable du maintien de l’exactitude, de l’intégrité et de la fiabilité des…
Ajouté il y a 1 heure
Coordinateur(trice) bilingue de la gestion des invalidités
Amrize
Mississauga, ON · Laval, QC
…visant à couvrir un congé de maternité au sein de l'équipe des ressources humaines. La personne responsable de ce poste agira comme point de contact principal pour les congés de maladie…
Ajouté il y a 1 heure
CP
Gestionnaire de la paie et de la conformité
Cosmetic Physician Partners
Montreal, QC
- Temps plein
La personne retenue sera responsable de diriger la fonction de paie, d’assurer l’exactitude des processus et le respect des exigences réglementaires dans plusieurs juridictions, tout en…
Ajouté il y a 2 heures
P&
HR Business Partner - Belleville Plant Site
Procter & Gamble
Belleville, ON
- Temps plein
Ability to work onsite 5 days per week in Belleville, ON
Ajouté il y a 2 heures
SQ
Directrice adjointe ou directeur adjoint - Exploitation - Systèmes d’information
Santé Québec Montérégie-Centre
Longueuil, QC
- 131 894 $ à 171 464 $ CAD / an
- Temps plein
Il aura la responsabilité de la gestion générale et opérationnelle de sa direction adjointe ainsi que la gestion des ressources humaines, financières, informationnelles et matérielles.
Ajouté il y a 2 heures
Administrateur, avantages sociaux et SIRH
Laura Canada
Laval, QC
L’administrateur, avantages sociaux et systèmes d’information des ressources humaines (SIRH) joue un rôle clé dans la gestion quotidienne des régimes d’avantages sociaux offerts aux membres…
Ajouté il y a 2 heures
LG
Conseiller Développement Organisationnel et Formation
Le Groupe Maurice
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Baccalauréat en gestion des ressources humaines.
Ajouté il y a 2 heures
Gestionnaire de la paie et de la conformité
Cosmetic Physician Partners
Montreal, QC
La personne retenue sera responsable de diriger la fonction de paie, d’assurer l’exactitude des processus et le respect des exigences réglementaires dans plusieurs juridictions, tout en…
Ajouté il y a 3 heures
GS
Directeur(trice) des opérations et des soins
Groupe Santé Sedna
Brossard, QC
- Temps plein
Coordonner l'utilisation des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles afin d'offrir à la clientèle des services de qualité efficace et efficiente.
Ajouté il y a 3 heures
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès au parte de ta paie dès la fin de ton quart de travail)
Ajouté il y a 3 heures
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Montreal, QC
- Temps plein
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès au parte de ta paie dès la fin de ton quart de travail)
Ajouté il y a 3 heures
SD
Superviseur(e) entretien et réparations
Société d'habitation et de développement de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule pour les déplacements requis dans le cadre des fonctions ;
Ajouté il y a 3 heures
FEQ 2027 - Coordonnateur·rice RH
Festival d'été de Québec
Quebec, QC
Sous la supervision du Responsable RH, tu joueras un rôle clé dans la préparation et le déploiement des opérations RH entourant nos événements. En étroite collaboration avec l'équipe RH et…
Ajouté il y a 3 heures
VD
Ingénieur(e) en surveillance de travaux – Mécanique de procédés industriels
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Dans ce contexte stimulant, nous recherchons des ingénieur.es en surveillance spécialisé.es en mécanique de procédés industriels pour rejoindre notre équipe. En tant qu'ingénieur.e…
Ajouté il y a 3 heures
LC
Administrateur, avantages sociaux et SIRH
Laura Canada
Laval, QC
- Temps plein
L’administrateur, avantages sociaux et systèmes d’information des ressources humaines (SIRH) joue un rôle clé dans la gestion quotidienne des régimes d’avantages sociaux offerts aux membres…
Ajouté il y a 4 heures
OB
Partenaire d’affaires RH – Acquisition de talents
Old Brewery Mission
Montreal, QC
- 72 000 $ à 85 000 $ CAD / an
- Temporaire
Travail hybride avec politique de télétravail 2 jours par semaine
Ajouté il y a 4 heures
Conseiller Développement Organisationnel et Formation
Le Groupe Maurice
Montreal, QC
Baccalauréat en gestion des ressources humaines
Ajouté il y a 4 heures
Operateur conditionnement
Maxi Canada Inc.
Saint-Lin - Laurentides, QC
Si le poste t’intéresse et pour en savoir plus, je t’invite à contacter les ressources humaines !
Ajouté il y a 4 heures
MS
Principal Technical Product Owner for Agentic AI Developer Platforms (Hybrid)
Morgan Stanley
Montreal, QC
- Temps plein
Responsable principal(e) de produit technique, plateformes de développement d’IA agentique (hybride)Nous sommes à la recherche d’une personne pour se joindre à notre équipe à titre de
Ajouté il y a 5 heures
S-
Superviseur - Centre régional des opérations
SOPFEU - Société de protection des forêts contre le feu
Quebec, QC
- Temps plein
La SOPFEU est un milieu qui bouge et qui prône des valeurs humaines telles que la bienveillance, l’audace, la santé et sécurité et l’esprit d’équipe. Nous avons continuellement besoin de…
Ajouté il y a 5 heures
AC
Analyste Principal(e) - Contrôle Financier, OPEX Et Transformation
Aston Carter
Mirabel, QC
- 50 $ à 65 $ CAD / heure
- Contrat
Le rôle est offert selon un modèle de travail hybride nécessitant une présence au bureau trois jours par semaine et deux jours en télétravail
Ajouté il y a 5 heures
P
Superviseur de Maintenance
ProAmpac
Farnham, QC
- Temps plein
Flexibilité pour répondre aux appels d’urgence en dehors de son quart de travail
Ajouté il y a 5 heures
SQ
Chef de service alimentaire
Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
…communiquer adéquatement l’information vers la coordonnatrice des services alimentaires, tout en proposant des solutions réalistes aux problématiques et enjeux soulevés. Il sera responsable…
Ajouté il y a 5 heures
SQ
Conseiller-cadre - Logistique - Services transversaux
Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
Responsabilités liées à la gestion et développement des ressources humaines

Agence de mobilité durable de Montréal

Superviseur-e, agent-e de stationnements

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: Détenir un minimum de 4 ans d’expérience pertinente dans un secteur d’activité relié à l’emploi, dont de l’expérience en supervision et gestion de personnel;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 9 oct. 2026

Description originale de l’offre

À Propos De Votre Futur Employeur

L’Agence de mobilité durable de Montréal est une organisation paramunicipale qui innove pour une mobilité plus durable, en gérant les espaces qui lui sont confiés dans la bordure et dans les stationnements hors rue, par ses activités de surveillance de l'espace public sur le territoire montréalais et par une information améliorée à la collectivité. Elle met son expertise en mobilité durable au service de la Ville de Montréal afin d’améliorer la qualité de vie et d’appuyer la vitalité économique en facilitant le partage équitable de l'espace et l'accessibilité de la ville pour tous.

Travailler à l’Agence de mobilité durable de Montréal, c’est contribuer à améliorer la qualité de vie des montréalais en s’attaquant aux grands enjeux d’aménagement urbain, de mobilité et de transport tout en participant à la réduction des GES liés aux déplacements.

Votre Mandat

LaDirection principale de la surveillance et du contrôle du stationnement et de la mobilité a la mission de planifier, diriger, organiser et contrôler les activités de surveillance de stationnement sur le territoire qui lui est assigné, afin d'y assurer le respect de la réglementation du stationnement et ce, 7 jours par semaine, 24 heures sur 24.

Relevant d’un directeur ou d’une directrice opérations de surveillance et contrôle, le-la superviseur est responsable de superviser une équipe composée d’agent-e-s de stationnement et de coordonner les activités de celle-ci afin d’assurer le bon fonctionnement des activités de surveillance du stationnement.

Votre Horaire Et Lieu De Travail

La semaine de travail est répartie sur 37,5 heures
Le-la superviseur-e travaillera sur un des quarts de travail de jour, de soir, de nuit ou de fin de semaine
Le-la superviseur-e travaillera à l’un des trois centres opérationnels mais pourra être appelé à changer de lieu de travail lorsque d’autres lieux seront identifiés (sur l’ile de Montréal)

Vos Défis

Déterminer, en collaboration avec son ou sa supérieur-e, les orientations, les objectifs ainsi que les priorités de la direction;
Superviser, organiser et encadrer le travail et les activités de son équipe d’agent-e-s de stationnement, éventuellement de chefs d’équipe;
Voir à la formation de son personnel;
Élaborer des programmes d'action et des mécanismes de contrôle en vue d'optimiser les activités de surveillance du stationnement sur le territoire qui lui est assigné;
Assurer le suivi des ressources humaines, financières et matérielles nécessaires au bon fonctionnement des activités de surveillance du stationnement sur le territoire qui lui est assigné;
Fournir à son ou sa supérieur-e les rapports de gestion requis et suggérer toute modification aux règlements, méthodes ou procédures de travail qu'il-elle juge appropriée;
Recevoir les plaintes des citoyen-ne-s en regard des activités de surveillance du stationnement; recueillir les informations pertinentes à l'analyse de ces plaintes et leur donner le suivi approprié.
Participer à des groupes de travail visant à analyser et proposer des solutions en regard de diverses problématiques ayant trait à la réglementation du stationnement ou à son application.
S'assurer du respect des normes de santé et sécurité applicables aux activités qu'elle ou il supervise.

Votre Profil

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en administration ou tout autre domaine pertinent;
Détenir un minimum de 4 ans d’expérience pertinente dans un secteur d’activité relié à l’emploi, dont de l’expérience en supervision et gestion de personnel;
Avoir de l’expérience en milieu syndiqué (un atout);
Avoir une bonne connaissance de la réglementation du stationnement applicable (un atout);
Avoir une bonne maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
Avoir une maitrise de la suite Office, principalement Word et Excel;
Avoir une bonne communication interpersonnelle, ainsi qu’une bonne écoute;
Démontrer un grand sens de l’organisation, une bonne gestion du temps et des priorités;
Faire preuve de rigueur et d'autonomie;
Faire preuve de leadership mobilisateur.

Plusieurs Raisons De Faire Partie De L’équipe

Évoluer dans un milieu de travail dynamique, stimulant et bienveillant
Bénéficier de nombreux avantages sociaux :
- 4 à 5 semaines de vacances annuelles
- 11 journées de congés mobiles et maladie
- Temps supplémentaire payé et prime de disponibilité
- Régime d’assurances collectives et programme d’aide aux employés (PAE)
- REER collectif généreux
- Programmes mobilité (1025 $ /an) et mieux-être (500 $ /an)

Considérant la diversité comme une richesse, l‘Agence de mobilité durable encourage l’accès à l’égalité en emploi et c’est pourquoi nous invitons les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. De plus, des adaptations au processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap pourraient être offertes, sur demande.

Pour postuler, vous devez obligatoirement déposer votre candidature via le site carrière de l’Agence.

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Avantages

Collective retirement savings plan

Parrainage de visa

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Mots-clés

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