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Emplois : Canada

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Conseiller(ère) à la vente
Holt Renfrew
Montreal, QC
Temps plein
Le(la) conseiller(ère) à la vente développe des relations étroites et durables avec les clients afin d’accroître les ventes, le niveau de service et la fidélisation. La rémunération…
Conseiller(ère) en solutions prévente, paie (certification PCP/CCP requise) | Payroll Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified)
ADP
Moncton, NB
64 000 $ à 108 900 $ CAD / an
Autre
ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente bilingue possédant une solide expertise en paie, technologies de la paie et conformité réglementaire. Dans ce rôle…
Conseiller(ère) en solutions prévente, paie (certification PCP/CCP requise) | Payroll Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified)
ADP
Montreal, QC
64 000 $ à 108 900 $ CAD / an
Autre
ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente bilingue possédant une solide expertise en paie, technologies de la paie et conformité réglementaire. Dans ce rôle…
Conseiller(ère) en solutions prévente, paie (certification PCP/CCP requise) | Payroll Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified)
ADP
Mississauga, ON
64 000 $ à 108 900 $ CAD / an
Autre
ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente bilingue possédant une solide expertise en paie, technologies de la paie et conformité réglementaire. Dans ce rôle…
Conseiller(ère) en solutions prévente, paie (certification PCP/CCP requise) | Payroll Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified)
ADP
Mississauga, ON · Moncton, NB · Montreal, QC
Temps plein
ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente bilingue possédant une solide expertise en paie, technologies de la paie et conformité réglementaire. Dans ce rôle…
Conseiller(ère) principal(e) en implantation – Entreprises (Bilingue)
MaintainX (An Autodesk Company)
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) principal(e) en implantation – Entreprises bilingue pour se joindre à notre équipe. Dans ce rôle orienté vers la clientèle, vous…
Ajouté il y a 6 heures
CONSEILLER.ÈRE, SANTÉ ET SÉCURITÉ-FR
La Vie En Rose
Montreal, QC
Temps plein
Le.la Conseiller.ère en santé et sécurité soutient le déploiement et l’amélioration continue du programme de santé et sécurité au travail à travers le Canada. Il.elle contribue à la…
Conseiller(ère) principal(e) en implantation - Entreprises
MaintainX (An Autodesk Company)
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
…expérience d’implantation fluide et réussie. Vous agirez à titre de conseiller(ère) de confiance tout au long du parcours d’implantation, en collaborant étroitement avec nos équipes…
Conseiller(ère), Solutions actuarielles - Assurance de dommages
Deloitte
Montreal, QC
Temps plein
…un avenir meilleur. Notre travail soutient une société prospère où les gens peuvent s’épanouir et saisir des occasions. Il renforce la confiance des consommateurs et des entreprises, aide…
Conseiller(ère) juridique, Affaires juridiques
PSP Investments | Investissements PSP
Montreal, Quebec
Temps plein
Coordonner et superviser le travail juridique effectué par des conseillers juridiques externes, conformément aux politiques internes et au budget juridique établi
Conseiller(ère) senior IBP, S&OP | Senior IBP, S&OP Advisor
Talan
Montreal, QC
Temps plein
Se rapportant au directeur, le/la Conseiller(ère) senior IBP / S&OP est membre de l’équipe de Conseil stratégique et opérationnel . Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos…
Conseiller(ère) senior IBP, S&OP | Senior IBP, S&OP Advisor
Talan
Montreal, QC
Temps plein
Se rapportant au directeur, le/la Conseiller(ère) senior IBP / S&OP est membre de l’équipe de Conseil stratégique et opérationnel . Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos…
Conseiller(ère) senior IBP, S&OP | Senior IBP, S&OP Advisor
Talan
Montreal, QC
Temps plein
Se rapportant au directeur, le/la Conseiller(ère) senior IBP / S&OP est membre de l’équipe de Conseil stratégique et opérationnel . Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos…
Conseiller(ère) senior IBP, S&OP | Senior IBP, S&OP Advisor
Talan
Montreal, QC
Temps plein
Se rapportant au directeur, le/la Conseiller(ère) senior IBP / S&OP est membre de l’équipe de Conseil stratégique et opérationnel . Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos…
Ajouté il y a 6 heures
Conseiller(ère) juridique principal (e) en conformité et protection des données
Volvo Group
Saint-Eustache, QC
Conseiller les équipes d’affaires sur les exigences applicables en matière de protection des renseignements personnels au Canada et aux États-Unis.
Conseiller(ère) principal (e) en conformité et protection des données
Volvo Group
Saint-Eustache, QC
Conseiller les équipes d’affaires sur les exigences applicables en matière de protection des renseignements personnels au Canada et aux États-Unis.
Conseiller(ère) principal (e) en conformité et protection des données
Volvo Group
Saint-Eustache, QC
Conseiller les équipes d’affaires sur les exigences applicables en matière de protection des renseignements personnels au Canada et aux États-Unis.
Conseiller(ère) juridique et Conformité
Nova Bus
Saint-Eustache, QC
Temps plein
Conseiller les équipes d’affaires sur les exigences applicables en matière de protection des renseignements personnels au Canada et aux États-Unis.
Conseiller(ère) juridique
Vosker
Montreal, QC
Temps plein
Tu accompagneras les équipes internes (ventes, marketing, opérations, service à la clientèle, etc.) dans leurs projets en fournissant des conseils juridiques pragmatiques et adaptés aux…
Conseiller(ère) en placement, Nesbitt Burns
BMO Groupe financier
Brossard, Quebec
Temps plein
…propres au client afin de formuler des conseils, de réaliser des ventes et de fournir des services liés aux placements, et ce, de manière professionnelle et personnalisée. Tisser un lien de…
Ajouté il y a 1 jour
Représentant aux ventes
Groupe Beaudry
Saguenay, QC
Temps plein
Nous sommes actuellement à la recherche d’un ou d’une conseiller(ère) au développement des affaires. Le territoire comprend les régions suivantes: Québec, Charlevoix, Saguenay, Lac St-Jean…
Ajouté il y a 1 jour
Représentant aux ventes
Groupe Beaudry
Levis, QC
Temps plein
Nous sommes actuellement à la recherche d’un ou d’une conseiller(ère) au développement des affaires. Le territoire comprend les régions suivantes: Québec, Charlevoix, Saguenay, Lac St-Jean…
Conseiller(ère) à la vente (Maroquinerie) / Sales Associate (Leather Goods)
Holt Renfrew
Montreal, QC
Temps plein
Le(la) conseiller(ère) à la vente développe des relations étroites et durables avec les clients afin d’accroître les ventes, le niveau de service et la fidélisation. La rémunération…
Conseiller(ère) en mise en œuvre (Golf)
Lightspeed Commerce, Inc.
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
…transforme et unifie les opérations en ligne et hors ligne, les ventes omnicanaux, l’expansion avec de nouveaux emplacements, les paiements internationaux, les solutions financières et la…
Conseiller(ère) en mise en œuvre (Golf)
Lightspeed Commerce, Inc.
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
…transforme et unifie les opérations en ligne et hors ligne, les ventes omnicanaux, l’expansion avec de nouveaux emplacements, les paiements internationaux, les solutions financières et la…

ADP

Conseiller(ère) en solutions prévente, paie (certification PCP/CCP requise) | Payroll Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified)

1 Prologis blvd- 2nd Floor, Mississauga, ON, L5W 0G2, Canada
., Moncton, NB, Canada
1360 Rene-Levesque Blvd, West, 9th floor, Montreal, QC, H3G 2W4, Canada

Type d’emploi: Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

En bref

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Expérience

2 à 5 ans

Horaire

40 heures par semaine

Mode de travail

Hybride

Jours au bureau

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente (certification PCP/CCP requise) | Bilingue français-anglais

Mode hybride : 3 jours au bureau

Lieux : Mississauga, région du Grand Toronto, Montréal ou Halifax
Poste soutenant des clients dans le fuseau horaire de l’Est

À propos du poste

ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente bilingue possédant une solide expertise en paie, technologies de la paie et conformité réglementaire. Dans ce rôle orienté vers la clientèle, vous collaborerez étroitement avec les équipes des ventes afin de présenter les solutions de paie et de gestion des ressources humaines d’ADP et d’aider les organisations à relever des défis complexes liés à la paie, à la gestion de la main-d’œuvre et à la conformité réglementaire.

La personne recherchée possède une expérience pratique en paie, une excellente connaissance de la législation canadienne en matière de paie, une expérience des plateformes technologiques de paie ou de gestion des ressources humaines ainsi qu’une certification PCP ou CCP. La maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requise.

À titre de conseiller(ère) de confiance auprès des clients potentiels et existants, vous analyserez les besoins d’affaires, réaliserez des démonstrations de solutions percutantes et accompagnerez les organisations dans la modernisation de leurs activités de paie grâce aux technologies de pointe d’ADP.

Vos responsabilités

Collaborer avec les équipes des ventes afin de présenter les solutions de paie et de gestion des ressources humaines d’ADP à des clients potentiels.
Animer des séances d’analyse des besoins afin de comprendre les exigences liées à la paie, à la conformité et à la gestion de la main-d’œuvre.
Réaliser des démonstrations de produits adaptées aux besoins des clients.
Traduire les exigences d’affaires et de paie en solutions technologiques concrètes.
Agir à titre d’expert-conseil en paie tout au long du cycle de vente.
Assurer une veille continue des changements législatifs, des exigences réglementaires et des tendances du secteur.

Qualifications requises

Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.
Certification PCP ou CCP délivrée par l’Institut national de la paie.
Au moins trois (3) années d’expérience avec les technologies de la paie, les logiciels de paie, les systèmes d’information des ressources humaines (SIRH) ou les solutions de gestion de la main-d’œuvre.
Excellente connaissance de la législation canadienne en matière de paie et des exigences de conformité.
Expérience en présentations auprès de clients, démonstrations de produits ou accompagnement-conseil.
Excellentes habiletés en communication, en présentation et en collaboration avec divers intervenants.

Qualifications souhaitées

Expérience en prévente, consultation de solutions, consultation en paie ou implantation de solutions.
Expérience avec les solutions d’ADP ou d’autres plateformes de paie et de gestion des ressources humaines.
Expérience auprès d’entreprises de taille intermédiaire ou de grandes organisations.
Certifications technologiques pertinentes.

Ce qui vous permettra de réussir

Expert(e) en paie

Vous possédez une solide expertise de la paie et comprenez les enjeux liés à la conformité et à la gestion de la main-d’œuvre.

Partenaire stratégique

Vous savez collaborer avec les équipes des ventes afin de proposer des solutions qui créent une réelle valeur pour les clients.

Conseiller(ère) de confiance

Vous êtes à l’aise d’animer des discussions avec les clients, de comprendre leurs enjeux et de recommander des solutions adaptées.

Apprentissage continu

Vous demeurez à l’affût des changements législatifs, des innovations technologiques et des tendances du marché.

Pourquoi choisir ADP?

Une culture inclusive et collaborative où vous pouvez être vous-même.
Des occasions continues d’apprentissage, de perfectionnement et d’avancement professionnel.
Un programme complet d’avantages sociaux dès votre premier jour.
Un environnement qui favorise le bien-être physique et psychologique.
Des programmes de bénévolat et d’engagement communautaire significatifs.
L’occasion d’avoir un impact au sein d’un chef de file mondial de son industrie.

Vous êtes toujours avec nous? Alors, qu’attendez-vous?

Postulez dès aujourd’hui!

Visitez : jobs.adp.com

ADP Canada exerce ses activités partout au Canada ainsi que sur plusieurs marchés internationaux.

La maîtrise du français, à l'oral et à l'écrit, est requise pour ce poste.

Ce poste comporte également des responsabilités nécessitant l'utilisation régulière de l'anglais, notamment :

La communication et les échanges avec des clients et des partenaires situés à l'extérieur du Québec, y compris dans le cadre d'activités de vente, de présentations et de discussions liées à la gestion de comptes.
La collaboration avec des équipes et des fonctions internes situées à l'extérieur du Québec dont la langue de travail est principalement l'anglais.
La participation à des réunions, présentations et échanges avec des intervenants à l'échelle canadienne et internationale.

En raison de la nature des responsabilités associées à ce poste, la maîtrise de l'anglais (à l'oral et à l'écrit) est nécessaire. Ces responsabilités sont essentielles à l'exercice du poste et ne peuvent être confiées à un autre membre de l'équipe.

Conformément à ses pratiques au Québec, ADP Canada limite l'exigence de la connaissance d'une langue autre que le français aux situations où celle-ci est nécessaire à l'accomplissement des fonctions du poste.

Qu’attendez-vous? Soumettez votre candidature dès maintenant!

Jobs.adp.ca

ADP is looking for a Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified) | Bilingual French-English

Hybrid: 3 Days In Office

Lire l’offre bilingue complète

ADP est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en solutions prévente (certification PCP/CCP requise) | Bilingue français-anglais

Mode hybride : 3 jours au bureau

Lieux : Mississauga, région du Grand Toronto, Montréal ou Halifax
Poste soutenant des clients dans le fuseau horaire de l’Est

À propos du poste

Vos responsabilités

Collaborer avec les équipes des ventes afin de présenter les solutions de paie et de gestion des ressources humaines d’ADP à des clients potentiels.
Animer des séances d’analyse des besoins afin de comprendre les exigences liées à la paie, à la conformité et à la gestion de la main-d’œuvre.
Réaliser des démonstrations de produits adaptées aux besoins des clients.
Traduire les exigences d’affaires et de paie en solutions technologiques concrètes.
Agir à titre d’expert-conseil en paie tout au long du cycle de vente.
Assurer une veille continue des changements législatifs, des exigences réglementaires et des tendances du secteur.

Qualifications requises

Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.
Certification PCP ou CCP délivrée par l’Institut national de la paie.
Au moins trois (3) années d’expérience avec les technologies de la paie, les logiciels de paie, les systèmes d’information des ressources humaines (SIRH) ou les solutions de gestion de la main-d’œuvre.
Excellente connaissance de la législation canadienne en matière de paie et des exigences de conformité.
Expérience en présentations auprès de clients, démonstrations de produits ou accompagnement-conseil.
Excellentes habiletés en communication, en présentation et en collaboration avec divers intervenants.

Qualifications souhaitées

Expérience en prévente, consultation de solutions, consultation en paie ou implantation de solutions.
Expérience avec les solutions d’ADP ou d’autres plateformes de paie et de gestion des ressources humaines.
Expérience auprès d’entreprises de taille intermédiaire ou de grandes organisations.
Certifications technologiques pertinentes.

Ce qui vous permettra de réussir

Expert(e) en paie

Vous possédez une solide expertise de la paie et comprenez les enjeux liés à la conformité et à la gestion de la main-d’œuvre.

Partenaire stratégique

Vous savez collaborer avec les équipes des ventes afin de proposer des solutions qui créent une réelle valeur pour les clients.

Conseiller(ère) de confiance

Vous êtes à l’aise d’animer des discussions avec les clients, de comprendre leurs enjeux et de recommander des solutions adaptées.

Apprentissage continu

Vous demeurez à l’affût des changements législatifs, des innovations technologiques et des tendances du marché.

Pourquoi choisir ADP?

Une culture inclusive et collaborative où vous pouvez être vous-même.
Des occasions continues d’apprentissage, de perfectionnement et d’avancement professionnel.
Un programme complet d’avantages sociaux dès votre premier jour.
Un environnement qui favorise le bien-être physique et psychologique.
Des programmes de bénévolat et d’engagement communautaire significatifs.
L’occasion d’avoir un impact au sein d’un chef de file mondial de son industrie.

Vous êtes toujours avec nous? Alors, qu’attendez-vous?

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Visitez : jobs.adp.com

ADP Canada exerce ses activités partout au Canada ainsi que sur plusieurs marchés internationaux.

La maîtrise du français, à l'oral et à l'écrit, est requise pour ce poste.

Ce poste comporte également des responsabilités nécessitant l'utilisation régulière de l'anglais, notamment :

La communication et les échanges avec des clients et des partenaires situés à l'extérieur du Québec, y compris dans le cadre d'activités de vente, de présentations et de discussions liées à la gestion de comptes.
La collaboration avec des équipes et des fonctions internes situées à l'extérieur du Québec dont la langue de travail est principalement l'anglais.
La participation à des réunions, présentations et échanges avec des intervenants à l'échelle canadienne et internationale.

Qu’attendez-vous? Soumettez votre candidature dès maintenant!

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ADP is looking for a Pre-Sales Solutions Consultant (PCP/CCP Certified) | Bilingual French-English

Hybrid: 3 Days In Office

Locations: Mississauga, GTA, Montreal, Halifax, supporting clients across the Eastern Time Zone

Bring Your Payroll Expertise to a Strategic, Client-Facing Role

Are you a payroll professional with a passion for technology, consulting, and client engagement?

About The Role

ADP is seeking a Bilingual Pre-Sales Solutions Consultant with expertise in payroll, payroll technology, and compliance. In this client-facing role, you'll partner with Sales teams to demonstrate ADP's Payroll and HCM solutions and help organizations solve complex business and workforce challenges.

The ideal candidate brings hands-on payroll experience, strong knowledge of Canadian payroll legislation, experience with payroll or HCM technology platforms, and a PCP or CCP designation. Fluency in both French and English is required.

As a trusted advisor to prospects and clients, you'll uncover business needs, deliver impactful solution demonstrations, and help organizations modernize their payroll operations through ADP's industry-leading technology.

What You'll Do

Partner with Sales teams to present Payroll and HCM solutions to prospective clients.
Lead discovery discussions to understand payroll, compliance, and workforce management requirements.
Deliver compelling product demonstrations tailored to client needs.
Translate payroll and business requirements into technology solutions.
Serve as a trusted payroll subject matter expert throughout the sales cycle.
Stay current on payroll legislation, compliance requirements, and industry trends.

Required Qualifications

Fluent in French and English (spoken and written).
PCP or CCP designation through the National Payroll Institute.
3+ years of experience with payroll technology, payroll software, HCM, HRIS, or workforce management solutions.
Strong knowledge of Canadian payroll legislation and compliance requirements.
Experience delivering client presentations, demonstrations, or consultative solution discussions.
Strong communication, presentation, and stakeholder management skills.

Preferred Qualifications

Experience in Pre-Sales, Solutions Consulting, Payroll Consulting, or Implementation.
Experience with ADP or other payroll/HCM platforms.
Experience supporting mid-market or enterprise clients.
Relevant technology certifications.

What Makes You Successful

Payroll Expert: Strong payroll knowledge and understanding of compliance and workforce management challenges.
Strategic Partner: Ability to collaborate with Sales teams and deliver value-driven solutions.
Trusted Advisor: Comfortable leading client conversations and recommending solutions.
Continuous Learner: Keeps current with payroll legislation, technology, and industry trends.

Why ADP?

Inclusive, collaborative culture where you can be yourself.
Ongoing learning, development, and career growth opportunities.
Comprehensive benefits starting on Day 1.
Strong focus on employee well-being.
Meaningful community involvement and volunteer programs.
Opportunity to make an impact with a global industry leader

If you've made it down this far, we must ask: What are you waiting for?

Apply now!

Visit: jobs.adp.com

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