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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 6 min
R&
Quebec - Commercial Banker / Relationship Manager
Robertson & Company Ltd.
Quebec, QC
- Temps plein
Identifying, developing, and managing new business opportunities within the defence supply chain through a proactive business development approach
Ajouté il y a 37 min
M
Sales Executive Lead, North America
Merchery
Montreal, QC
- 68 000 $ à 75 000 $ CAD / an
- Temps plein
…collaborate closely with Maxime, our North America Country Manager, to drive client satisfaction and overall…
Ajouté il y a 37 min
QR
Responsable des succursales / Branch Manager Canada Quiz Room & Bomb Squad Canada
Quiz Room
Montreal, QC
- Temps plein
Following an internal transition of our current manager, we are looking for a new Canada Branch Manager – Quiz Room & Bomb Squad (M/F) to drive the development of our 9 corporate locations…
Ajouté il y a 3 heures
D
Digital Product Manager - Intelligent Workflows
DNV
Toronto, ON
- Temps plein
The Digital Product Manager - Intelligent Workflows is a strategic role within the Product organization, reporting to the Head of Section. This role is responsible for supporting product…
Ajouté il y a 3 heures
TC
Analyste, Soutien technique - Bilingual IT Service Desk Analyst - Express Scripts Canada
The Cigna Group
Mississauga, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
M
Senior Manager, Organic Growth
Mistplay
Toronto, ON
- 120 000 $ à 165 000 $ CAD / an
- Temps plein
Mistplay is seeking a strategic and hands-on Senior Manager of Organic Growth to help build and scale the organic acquisition engine for our fast-growing rewarded gaming platform. This…
Ajouté il y a 4 heures
M
Senior Data Analyst I, Product
Mistplay
Toronto, ON
- Temps plein
The Senior Data Analyst I, Product within Mistplay's Data department will play a crucial role in enhancing Mistplay's business performance through insightful analysis and driving analytics…
Ajouté il y a 4 heures
AG
Account Director, Client Experience
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
AG
Manager, Earned Media
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Manager, Integrated Media (MEDIA & INFLUENCER RELATIONS)
Ajouté il y a 4 heures
AG
Chef de projet et opérations client
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
AG
Gestionnaire de projets budgétaires
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
C
Engagement Manager - Aerospace Sector
Capgemini
Montreal, QC
- 76 336 $ à 166 552 $ CAD / an
Responsable d’Engagement (Engagement Manager) – Secteur Aérospatial
Ajouté il y a 5 heures
M
Gestionnaire, Approvisionnement stratégique / Manager, Strategic Procurement
Marconi
Montreal, QC
- Temps plein


Marconi Technologies/Communications Business

-


Ajouté il y a 6 heures
TC
IAM Policy, Controls and Compliance Metrics Manager
TMC Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Respond to ad hoc policy, controls, and metrics inquiries from IAM, Technology, business stakeholders, regulators, and auditors.
Ajouté il y a 6 heures
SD
Nurse Case Manager
Shoppers Drug Mart
Mississauga, ON
- Temps plein
The Nurse Case Manager will respond to patient inquiries, maintain a patient caseload, utilize effective communication skills, and effective problem-solving abilities, both in a team…
Ajouté il y a 6 heures
SD
Nurse Case Manager
Shoppers Drug Mart
Burnaby, BC
- Temps plein
The Nurse Case Manager will respond to patient inquiries, maintain a patient caseload, utilize effective communication skills, and effective problem-solving abilities, both in a team…
Ajouté il y a 7 heures
S
Product Development Engineer
Septodont
Bromont, QC
- Temps plein
The position will report to the Product Development Engineering Manager.
Ajouté il y a 7 heures
L&
Gérant(e) de Magasin/Retail Store Manager - Place Ste-Foy
Lindt & Sprüngli USA
Quebec, QC · LCA - CAN - Retail - Place Ste-Foy - QC
- Temps plein
We are looking for an enthusiastic and keen individual to fill the role of Store Manager for our Lindt store in the Place Ste-Foy location. The ideal candidate must possess strong…
Ajouté il y a 8 heures
FH
Gestionnaire de comptes cles / Key Account Manager - Canada USA
Fuze HR Solutions
Montreal, QC
- Temps plein
This is a strategic role combining existing account management and new business development.
Ajouté il y a 8 heures
V
Product Line Manager, Hardware & Robotics / Gestionnaire de produits mécaniques et robotiques
Vention
Montreal, QC
- Temps plein
Interface with stakeholders across the organization (business development, operations, customer success, sales, application engineering, marketing) to ensure commercial excellence of the…
Ajouté il y a 8 heures
BM
Chef d’équipe en vente au détail / Retail Team Lead
Brand Momentum
Montreal, QC
- 60 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 8 heures
S
Gestionnaire des finances / Finance Manager
Side
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 9 heures
EG
Spécialiste, Planification et Insights/Expedia Group Advertising Planning & Insights (EGA-PI) Manager (FTC)
Expedia Group
Montreal, QC
- 63 000 $ à 88 500 $ CAD / an
- Temps plein
…through our consumer brands, B2B network, and travel advertising…
Ajouté il y a 9 heures
SS
Gestionnaire de projet expert | Expert Project Manager
Sopra Steria
Montreal, QC
- Temps plein
Sopra Steria is a European leader in consulting, digital services, and software development, supporting its clients in their digital transformation through innovative and collaborative…
Ajouté il y a 10 heures
MC
Account Manager - Companion Animal / Gestionnaire de comptes – Animaux de compagnie
Merck Canada
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
- Temps plein
Reporting to the Regional Sales Manager, Central Canada – Companion Animal Business Unit, the Account Manager (AM) is responsible for achieving the annual sales and business objectives…

Adelphi Group

Manager, Earned Media

Montreal, QC, Canada

Salary Range: $65,000 - $75,000 · Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: Salary Range: $65,000 - $75,000
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 25 sept. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Agency:

Weber Shandwick

Job Function:

Media

Job Subfunction:

Earned Media

Job Description:

L’équipe de Weber Shandwick est actuellement à la recherche d’un ou d’une gestionnaire bilingue pour rejoindre son équipe de médias intégrés à Montréal. Nous formons une équipe passionnée et diversifiée qui assure la protection et la promotion de certaines des marques les plus emblématiques et les plus appréciées au Canada - tout en nous amusant!

Nous sommes à la recherche d’une personne apte à travailler en équipe, qui nous aidera à raconter des histoires convaincantes pour nos clients et nos clientes, grâce à des stratégies intégrées se déployant sur toutes les plateformes médiatiques. Vous aimez bâtir des relations avec les représentants et les représentantes des médias ainsi qu’avec des influenceurs et des influenceuses. Vous appréciez aussi vous imprégner des tendances de divers univers, comme les médias sociaux, le milieu culturel et le secteur technologique, afin d’entraîner des retombées percutantes pour les marques.

Vous devez posséder de quatre à six ans d’expérience dans le domaine des médias, du marketing d’influence et des plateformes numériques et sociales. Vous travaillerez au sein d’équipes intégrées pour créer des campagnes qui génèrent une couverture médiatique et pour activer des programmes d’influence qui génèrent des résultats significatifs et quantifiables. Une bonne connaissance des médias traditionnels et des plateformes numériques et sociales est essentielle.

Responsabilités :

Contribuer à l’élaboration et à la réalisation de campagnes de relations publiques intégrées et innovantes, pour de grandes marques canadiennes et internationales.
Élaborer des plans stratégiques de relations avec les médias, comprenant des objectifs, des cibles médiatiques, des angles d’attaque et des approches de sensibilisation, en collaboration et avec le soutien d’experts en relations avec les médias.
Identifier et établir des relations avec des créateurs et créatrices de contenu afin de donner vie aux histoires de notre clientèle par le biais de voix crédibles et dignes de confiance.
Identifier de nouveaux débouchés et de nouvelles plateformes, ainsi que des moyens créatifs de propulser la communication narrative pour le compte de notre clientèle.
Suivre les médias, comprendre les enjeux sectoriels qui touchent directement et indirectement notre clientèle, et analyser et distiller des informations pertinentes à partir de la couverture médiatique.
Élaborer des messages stratégiques et fournir des conseils sur les enjeux et les risques d’atteinte à la réputation de notre clientèle.
Suivre de manière proactive les médias sociaux et la sphère des influenceurs et influenceuses pour déceler les opportunités de développement de la marque, tout en se familiarisant avec les programmes de la concurrence et les conversations culturelles pertinentes.
Élaborer et suivre des indicateurs de rendement clés significatifs afin de mesurer le succès des campagnes et le retour sur investissement pour notre clientèle.
Participer à des initiatives, des séminaires et des réunions au sein de l’agence afin de favoriser l’apprentissage et le développement professionnel.
Contribuer au développement et à l’encadrement des membres de l’équipe.
Participer activement au développement de l’agence et aider à la prospection de nouveaux clients.

COMPÉTENCES CLÉS :

De 4 à 6 ans d’expérience, idéalement au sein d’une agence, en communication ou en journalisme.
Bonne compréhension de l’ensemble des médias et du paysage des médias sociaux.
Relations existantes avec les médias et exemples de réussites passées.
Capacité avérée à obtenir de la couverture médiatique et à générer des conversations pour le compte de marques, d’organisations, d’entreprises ou d’autres institutions.
Bonne connaissance des bases de données des médias et des influenceurs et influenceuses, ainsi que des outils et des moyens utilisés par les journalistes.
Capacité à travailler efficacement avec des équipes d’agences intégrées.
Un style de travail volontaire, bien organisé et capable de s’adapter à des délais, des demandes et des résultats en constante évolution.
Solides compétences en matière de communication écrite et orale (français et anglais), de présentation, de collaboration et de résolution de problèmes.

Manager, Integrated Media (MEDIA & INFLUENCER RELATIONS)

Lire l’offre bilingue complète

Agency:

Weber Shandwick

Job Function:

Media

Job Subfunction:

Earned Media

Job Description:

Responsabilités :

Contribuer à l’élaboration et à la réalisation de campagnes de relations publiques intégrées et innovantes, pour de grandes marques canadiennes et internationales.
Élaborer des plans stratégiques de relations avec les médias, comprenant des objectifs, des cibles médiatiques, des angles d’attaque et des approches de sensibilisation, en collaboration et avec le soutien d’experts en relations avec les médias.
Identifier et établir des relations avec des créateurs et créatrices de contenu afin de donner vie aux histoires de notre clientèle par le biais de voix crédibles et dignes de confiance.
Identifier de nouveaux débouchés et de nouvelles plateformes, ainsi que des moyens créatifs de propulser la communication narrative pour le compte de notre clientèle.
Suivre les médias, comprendre les enjeux sectoriels qui touchent directement et indirectement notre clientèle, et analyser et distiller des informations pertinentes à partir de la couverture médiatique.
Élaborer des messages stratégiques et fournir des conseils sur les enjeux et les risques d’atteinte à la réputation de notre clientèle.
Suivre de manière proactive les médias sociaux et la sphère des influenceurs et influenceuses pour déceler les opportunités de développement de la marque, tout en se familiarisant avec les programmes de la concurrence et les conversations culturelles pertinentes.
Élaborer et suivre des indicateurs de rendement clés significatifs afin de mesurer le succès des campagnes et le retour sur investissement pour notre clientèle.
Participer à des initiatives, des séminaires et des réunions au sein de l’agence afin de favoriser l’apprentissage et le développement professionnel.
Contribuer au développement et à l’encadrement des membres de l’équipe.
Participer activement au développement de l’agence et aider à la prospection de nouveaux clients.

COMPÉTENCES CLÉS :

De 4 à 6 ans d’expérience, idéalement au sein d’une agence, en communication ou en journalisme.
Bonne compréhension de l’ensemble des médias et du paysage des médias sociaux.
Relations existantes avec les médias et exemples de réussites passées.
Capacité avérée à obtenir de la couverture médiatique et à générer des conversations pour le compte de marques, d’organisations, d’entreprises ou d’autres institutions.
Bonne connaissance des bases de données des médias et des influenceurs et influenceuses, ainsi que des outils et des moyens utilisés par les journalistes.
Capacité à travailler efficacement avec des équipes d’agences intégrées.
Un style de travail volontaire, bien organisé et capable de s’adapter à des délais, des demandes et des résultats en constante évolution.
Solides compétences en matière de communication écrite et orale (français et anglais), de présentation, de collaboration et de résolution de problèmes.

Manager, Integrated Media (MEDIA & INFLUENCER RELATIONS)

The Weber Shandwick team is currently seeking a bilingual Manager to join our Integrated Media team in Montreal. We’re a passionate and diverse team that protects and promotes some of Canada’s most iconic and beloved brands – and has fun while doing it!

We’re looking for a team player to help us tell compelling stories for our clients through innovative and integrated earned, owned and paid media strategies. You love the thrill of the pitch, building relationships with media and influencers, and constantly immersing yourself in media, culture and technology trends to drive impact for brands.

With 4-6 years of experience across the media, influencer and digital/social landscape, you’ll work within integrated account teams to create campaigns that drive earned media coverage and activate influencer programs that generate meaningful and measurable results. Familiarity with both traditional media as well as digital and social platforms is key.

Responsibilities:

Help develop and execute innovative and award-winning integrated PR campaigns for major Canadian and global brands
Develop strategic media relations plans, including goals and objectives, media targets, story angles and outreach approaches, in collaboration with and support from senior media relations experts
Identify and build relationships with influencers and content creators to bring our clients’ stories to life through trusted and relatable voices
Identify new outlets and platforms, and creative ways to propel earned-first storytelling for our clients
Monitor media outlets, understand industry issues that directly and indirectly affect our clients, and analyze and distill meaningful insights from media coverage
Develop strategic messaging and provide counsel for clients’ issues and reputational risks
Proactively monitor social media and influencer space for brand-building opportunities while also developing a sense of competitor programs and relevant cultural conversations
Develop and track meaningful KPIs to measure the success of campaigns and return on investment for our clients
Participation in office-wide initiatives, seminars and meetings to further professional learning and development
Assist in the development and coaching of junior team members
Actively participate in agency development and assist with new business

KEY QUALIFICATIONS:

Approximately 4-6 years of experience, ideally in an agency, communications or journalism environment
Strong understanding of the overall media and social media landscapes
Established media relationships and illustrative examples of past success
Proven ability to garner earned-first coverage and conversation on behalf of brands, organizations, companies or other institutions
Familiarity with media and/or influencer databases, journalist-led tools and resources
Ability to work effectively with integrated agency teams
A working style that is self-motivated, well-organized and resilient to ever-changing timelines, requests and deliverables
Strong written, verbal communication (French and English), presentation, collaboration and problem-solving skills

Weber Shandwick is proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. Weber Shandwick recruits qualified applicants without regard to race, colour, religion, gender, age, ethnic or national origin, physical or mental disability, sexual orientation, gender identity, marital status or citizenship status

Salary Range: $65,000 - $75,000

Omnicom’s policy requires employees to work in the office for a minimum of three days a week, unless additional in-office days are directed by their agency or manager. Our objective is to increase this requirement over time, and many of our agencies as well as Omnicom’s corporate group already require five days of in-office attendance.

Omnicom is committed to hiring and developing exceptional talent. We agree that talent is uniquely distributed, and we’re focused on developing inclusive teams that can bring the best solutions to everything we do. We strongly believe that celebrating what makes us different makes us better together. Join us - we look forward to getting to know you. We will process your personal data in accordance with our Recruitment Privacy Notice.

Link to Recruitment Privacy Notice: https://www.omc.com/privacy-notice/

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