Offres d’emploi : Construction au Canada

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Ajouté il y a 2 mois
A
Gestionnaire principal , relations client - Principal Relationship Manager , Client service
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
SI
Gestionnaire Principal - Cybersécurité & Gouvernance
Solotech Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
…partenaires spécialisés et agit comme un leader clé dans la construction de la fonction cybersécurité de…
Ajouté il y a 2 mois
P&
Peintre
Pratt & Whitney
Longueuil, QC · Saint-Hubert, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
O/
Peintre
Ocean / Océan
Les Méchins, QC
- Temps plein
…ce soit le remorquage portuaire, les travaux maritimes, la construction ou la réparation navale, nous sommes très fiers des réalisations de notre main-d’œuvre spécialisée. Au sein de nos…
Ajouté il y a 2 mois
R
Gestionnaire principal, Flux de matériaux intégrés | Senior Manager, Integrated Material Flow
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A
Peintre
AtkinsRéalis
Montreal, QC
- Temps plein
Cours Santé sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP);
Ajouté il y a 3 mois
I
Gestionnaire principal - Commercial et contrats majeurs
Innergex
Vancouver, BC
- Temps plein
…développement, ainsi que de mettre en œuvre les contrats de construction et les stratégies d’approvisionnement pour les projets en phase de développement. Il ou elle négociera les contrats…
Ajouté il y a 2 mois
M
Gestionnaire principal, systèmes de distribution pharmaceutique/Senior Manager, Pharmaceutical Distribution Systems
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
Gestionnaire principal des dossiers d'invalidité
Wawanesa Insurance
Montreal, QC · Edmonton, AB · Vancouver, BC · Winnipeg, MB · Moncton, NB · Dartmouth, NS · Kitchener, ON · Ottawa, ON · Toronto, ON · Calgary, AB · ON · North York - Toronto, ON (Hybr, ON · Hybrid - Canada, ON
Ajouté il y a 3 mois
P
PEINTRE EN BÂTIMENT
PAL+
Magog, QC
- Temps plein
Horaire fixe de 3 jours par semaine, soit du lundi au mercredi
Ajouté il y a 2 mois
M
Gestionnaire principal(e), Pharmacovigilance Corporative/ Senior Manager, Corporate Pharmacovigilance
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
FB
Gestionnaire principal.e, Opérations et gestion des processus-FR
Fairstone Bank
Toronto, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
FB
Gestionnaire principal.e, Opérations et gestion des processus-FR
Fairstone Bank
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
M
Cimentier applicateur(trice) commercial
Mongrain
Mirabel, QC
- Temps plein
Cartes ASP Construction et SIMDUT 2015 (obligatoires)
Ajouté il y a 2 mois
R
Peintre
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
LC
Démonteur(euse) automoblie
LKQ Corporation
Pintendre, QC
- Temps plein
LKQ Pintendre est présentement à la recherche d'un(e) Démonteur(euse) Automobile pour joindre son équipe, sur le quart de jour
Ajouté il y a 2 mois
LC
Démonteur(euse) automobile
LKQ Corporation
Pintendre, QC
- Temps plein
LKQ Pintendre est présentement à la recherche d'un(e) Démonteur(euse) Automobile pour joindre son équipe, sur le quart de jour
Ajouté il y a 3 mois
BR
Directeur financier - Entrepreneur général (confidentiel)
Buildup Recrutement
Sainte-Marguerite-du-Lac-Masson, QC
- Temps plein
Secteur : Construction | Région : Laurentides
Ajouté il y a 3 mois
BR
Estimateur - Entrepreneur général - Québec
Buildup Recrutement
Quebec, QC
- Temps plein
La Division Générale d'une entreprise de construction en système intérieur en pleine croissance est à la recherche d'un estimateur ou d'une estimatrice dynamique et expérimenté(e) pour…
Ajouté il y a 3 mois
BR
Mécanicien-opérateur
Buildup Recrutement
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
L
Senior Construction Project Manager/Gestionnaire principal de projets de construction
Leyad
Montreal, QC
- Temps plein
We are seeking an experienced Senior Construction Project Manager to join our growing construction team. In this role, you will be responsible for leading multiple commercial construction…
Ajouté il y a 3 mois
SQ
Peintre -
Santé Québec Montérégie-Ouest
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
I
Gestionnaire principal.e - Commercial et contrats majeurs
Innergex
Vancouver, BC
- Temps plein
…développement, ainsi que de mettre en œuvre les contrats de construction et les stratégies d’approvisionnement pour les projets en phase de développement. Il ou elle négociera les contrats…
Ajouté il y a 3 mois
T
Peintre Automobile (Quart de soir) | Automotive Painter (Afternoon Shift)
Tesla
Kirkland, QC
- Temps plein
Ce poste est pour le quart de travail de soir avec possibilité de temps supplémentaire
Ajouté il y a 3 mois
P&
Gestionnaire principal(e) de programme – Solutions d'entreprise ERP / CRM / SAP | Senior Program Manager – Enterprise ERP / CRM / SAP
Pratt & Whitney
Mississauga, ON
- Temps plein

Acuity Inc.

Gestionnaire principal des récompenses totales

Brossard, QC, J4Y 0C4, Canada

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Détails de l’emploi

Langue de l’annonce: Français
Publié: 28 août 2026

Description originale de l’offre

Le succès et la réputation de Distech Controls sont alimentés par notre équipe d'employés de classe mondiale. Nous recherchons des personnes qualifiées qui s'efforcent de réussir et qui souhaitent contribuer activement à notre croissance continue. Distech Controls apprécie les membres de son équipe et leur offre un environnement de travail moderne et motivant, ainsi que des salaires et des avantages sociaux compétitifs.

Qui est Distech Controls?

Distech Controls est une entreprise canadienne située à Brossard, sur la Rive-Sud de Montréal (QC), avec un siège social européen à Brignais (Lyon), France. Nous sommes fiers de faire partie de la famille Acuity Inc. depuis 2015. Notre mission est de relier les occupants aux bâtiments connectés pour améliorer le bien-être, la gestion des espaces et l’efficacité énergétique grâce à nos technologies et services avant-gardistes. Notre passion pour l'innovation, la qualité et la durabilité guide notre entreprise au quotidien, alors que nous ouvrons la voie à un monde brillant, productif et connecté.

Pourquoi travailler pour Distech Controls?

Entreprise innovante
Lieu de travail dynamique
Entreprise ouverte d'esprit
Entreprise en constante évolution
Environnement de travail moderne conçu pour nos employés

DCSAS - DCSAS - Distech Controls SAS (European Headquarter)

Accord d’entreprise:
- Participations aux bénéfices
- CET (Compte Epargne Temps)
- RTT
- Indemnité kilométrique vélo
Bon niveau de couverture complémentaire santé
Billard
Fruit frais chaque semaine
Ticket restaurant
Prime de référencement

Description du poste

Responsable de collaborer avec des dirigeants clés de l’entreprise et des conseillers externes afin d’offrir des programmes compétitifs de rémunération et d’avantages sociaux pour soutenir l’entreprise. Ce rôle est chargé de mettre en œuvre la stratégie globale des avantages sociaux en recherchant, concevant et gérant des programmes efficaces et rentables pour les pays sous sa responsabilité, incluant la santé et le bien-être, la retraite et les programmes propres à chaque pays. Le rôle soutient la conception, la gestion, la mise en œuvre, la communication, la conformité et l’administration des programmes de rémunération. Il exploite les systèmes HRIS pour appuyer la prise de décision et les résultats d’affaires. Responsable de livrer une expérience positive aux associés et de collaborer avec les parties prenantes internes et externes, y compris la paie mondiale, les équipes juridiques, financières ainsi que l’équipe élargie de la rémunération globale et des RH. Comprend la gestion d’une équipe de professionnels.

Tâches et responsabilités clés (fonctions principales)

Évalue et recommande des programmes de rémunération et d’avantages sociaux, incluant assurance santé, vie et invalidité, régimes de retraite, politiques de congés et programmes de bien-être; soutient la conception et la mise à jour des salaires de base et des incitatifs; participe aux projets spéciaux, y compris les vérifications diligentes et intégrations M&A.
Gère le processus annuel de renouvellement des régimes et contrats d’avantages sociaux; collabore avec les conseillers externes; coordonne les tiers (comités d’entreprise/syndicats) pour la conformité; dirige les appels d’offres (RFP) et la mise en œuvre des fournisseurs.
Développe et met en œuvre des communications liées aux avantages et à la rémunération (guides, brochures, vidéos) et des outils et lignes directrices pour les gestionnaires.
Agit à titre d’expert; fournit du soutien pour les enjeux complexes d’administration des avantages et de la rémunération; recommande des stratégies de recrutement et de rétention; assure la conformité réglementaire et organisationnelle.
Surveille les exigences réglementaires; fournit des mises à jour; supervise la conformité des régimes; collabore avec les TI pour exploiter les modules HRIS et les analyses de données.
Collabore avec les partenaires RH pour les décisions liées à la classification des postes et à la rémunération; réalise des analyses d’équité interne, de compétitivité externe et de conformité.
Gère une équipe d’associés (embauche, cessation, rémunération, gestion du rendement); responsable du développement, du mentorat et de la formation.

Expérience (expérience minimale requise)

6 à 8 ans en stratégie de rémunération globale, incluant la rémunération, les avantages sociaux et la conception de programmes à l’échelle mondiale
Baccalauréat en ressources humaines, administration des affaires, finance ou domaine connexe; maîtrise souhaitée
Solides capacités analytiques avec expérience dans l’utilisation des systèmes HRIS et des données pour générer des analyses pertinentes
Connaissance des exigences réglementaires liées aux avantages sociaux, à la rémunération et aux pratiques salariales
Capacité d’influencer et de collaborer avec des parties prenantes interfonctionnelles et des dirigeants
Compétences avancées en communication, avec la capacité de traduire des programmes complexes en directives claires
Expérience dans le développement et la mise en œuvre de politiques, d’outils et de cadres soutenant la rémunération et les avantages sociaux
Pensée stratégique permettant d’équilibrer les besoins de l’entreprise, les considérations de coûts et l’expérience des associés
Compétences en résolution de problèmes pour traiter des enjeux complexes et ambigus liés à la rémunération globale
Connaissance pratique des régimes de retraite, des régimes de santé et de bien‑être, des congés et de leur conformité et de leur administration, ainsi que des programmes de rémunération, des cadres d’architecture de carrière et des analyses d’équité salariale
Bilingue Français et anglais: afin de servir nos clients et fournisseurs à travers le Canada et aux États-Unis.
Déplacements professionnels occasionnels

Expérience souhaitée (c.-à-d. expérience dans le domaine)

Expérience dans la gestion de programmes de rémunération et d’avantages sociaux à l’échelle mondiale ou multi‑pays.
Expérience en conception de rémunération, incluant les programmes d’incitatifs et l’analyse de l’équité salariale.
Expérience avec les plateformes HRIS et les modules de rémunération. Expérience dans le soutien à des changements organisationnels, tels que les fusions, les acquisitions ou les intégrations

Distech Controls Inc. appartiennent à Acuity Inc., qui est située aux États-Unis. Ces sociétés partagent un système de recrutement global sur lequel seront conservées les données que vous fournissez, et qui seront soumises aux lois des États-Unis d'Amérique.

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Le recrutement en bref

Rémunération de départ affichée

Mode de travail

Offres d’emploi : Construction au Canada

Gestionnaire principal , relations client - Principal Relationship Manager , Client service

Gestionnaire Principal - Cybersécurité & Gouvernance

Peintre

Peintre

Gestionnaire principal, Flux de matériaux intégrés | Senior Manager, Integrated Material Flow

Peintre

Gestionnaire principal - Commercial et contrats majeurs

Gestionnaire principal, systèmes de distribution pharmaceutique/Senior Manager, Pharmaceutical Distribution Systems

Gestionnaire principal des dossiers d'invalidité

PEINTRE EN BÂTIMENT

Gestionnaire principal(e), Pharmacovigilance Corporative/ Senior Manager, Corporate Pharmacovigilance

Gestionnaire principal.e, Opérations et gestion des processus-FR

Gestionnaire principal.e, Opérations et gestion des processus-FR

Cimentier applicateur(trice) commercial

Peintre

Démonteur(euse) automoblie

Démonteur(euse) automobile

Directeur financier - Entrepreneur général (confidentiel)

Estimateur - Entrepreneur général - Québec

Mécanicien-opérateur

Senior Construction Project Manager/Gestionnaire principal de projets de construction

Peintre -

Gestionnaire principal.e - Commercial et contrats majeurs

Peintre Automobile (Quart de soir) | Automotive Painter (Afternoon Shift)

Gestionnaire principal(e) de programme – Solutions d'entreprise ERP / CRM / SAP | Senior Program Manager – Enterprise ERP / CRM / SAP

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