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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 jour
Responsable des ressources humaines
Parallèle Alberta
Edmonton, AB
Temps plein
Conseiller la direction et les gestionnaires en matière de ressources humaines, de structure organisationnelle, de performance et de gestion de situations complexes ou sensibles;
Ajouté il y a 3 jours
Conseiller.ère en relations avec les employés.ées - Contrat
UAP Inc.
Montreal, QC
Temps plein
…notre industrie, nous sommes déterminés à créer un lieu de travail où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines passionné.e…
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller(ère) en relations de travail (AGP)
Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire
Montreal, QC
Temps plein
Expérience pertinente en ressources humaines ou en relations de travail;
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller(ère), santé et sécurité
ArcelorMittal Long Carbon LATAM
Contrecoeur, QC
Temps plein
Posséder un baccalauréat en santé et sécurité, relations industrielles, ressources humaines, ingénierie ou l'équivalent;
Ajouté il y a 2 jours
Partenaire acquisition de talents
BPA
Montreal, QC
Baccalauréat en ressources humaines ou dans un domaine connexe (titre CRHA, un atout).
Ajouté il y a 9 jours
Spécialiste avantages sociaux
Distribution stox
Boucherville, QC
Temps plein
Gérer les relations avec les fournisseurs d’assurances et de retraite.
Ajouté il y a 1 jour
Partenaire acquisition de talents
BPA
Montreal, QC
Temps plein
Baccalauréat en ressources humaines ou dans un domaine connexe (titre CRHA, un atout).
Ajouté il y a 1 jour
CONSEILLER, RESSOURCES HUMAINES
BDC
Montreal, QC
Temps plein
Baccalauréat en ressources humaines, en relations industrielles ou autre diplôme pertinent
Ajouté il y a 1 jour
Dir. II, Gestion de trésorerie - Groupe immobilier national
TD
Montreal, QC
Temps plein
Établir de nouvelles relations et approfondir les relations existantes avec les clients en appliquant de façon constante la méthodologie de gestion des relations des Services bancaires aux…
Ajouté il y a 1 jour
Directeur général adjoint
Groupe STROM
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
Temps plein
Assurer une saine gestion des dossiers d’accident de travail en collaboration avec le département des Ressources humaines.
Ajouté il y a 16 jours
Chef réception
Spa Nordic Station
Magog, QC
Temps plein
Assurer la gestion des ressources humaines du département : recrutement, formation, évaluation, coaching, horaires, vacances et suivi administratif des employés.
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller relations du travail, services-conseils (Montréal ou Québec)
Association de la construction du Québec
Quebec, QC
Temps plein
Cinq (5) à sept (7) années d’expérience en relations du travail, ressources humaines ou autre expérience pertinente;
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller - Accidents du travail
Air Canada
Dorval, QC
Temps plein
Collaborer avec le conseiller en matière de retour au travail et toutes les parties prenantes concernées afin d’appuyer les occasions et les stratégies de retour au travail rapide adaptées…
Ajouté il y a 1 jour
Gérant/gérante des ventes
rona forget mont-tremblant
Mont-Tremblant, QC
Temps plein
Assurer la gestion des ressources humaines pour ses secteurs : formation, recrutement, relations de travail harmonieuses, SST
Ajouté il y a 2 jours
HR Advisor
dentalcorp
Montreal, QC · Support Centre - Montreal Office
Temps plein
Relevant du gestionnaire principal, Services-conseils RH, le conseiller RH offre aux leaders de Dentalcorp des conseils pratiques en matière de relations avec les employés, en gérant les…
Ajouté il y a 4 jours
Conseiller(ère), Ressources Humaines (remplacement congé de maternité)
Alimentation Couche-Tard
Laval, QC
Temps plein
Conseiller(ère), Ressources Humaines ________________________________________________________________________________________
Ajouté il y a 2 jours
Partenaire, acquisition de talents
Domtar Products
Montreal, QC
Licence en ressources humaines, administration, marketing ou dans un domaine connexe ; ou expérience équivalente.
Ajouté il y a 7 jours
Coordonnateur, Ventes Support au ventes PRO (Hybride - Varennes)
RONA
Boucherville, QC
Temps plein
Si vous êtes sélectionné pour une entrevue, veuillez informer notre équipe des ressources humaines pour vos besoins d'aménagements durant le processus d'entrevue. Nous ferons le maximum…
Ajouté il y a 2 jours
Partenaire d'affaires, ressources humaines (PARH)
Autorité régionale de transport métropolitain
Montreal, QC
Temps plein
Sous la responsabilité de la direction des ressources humaines, le ou la partenaire d'affaires RH (PARH) agit comme conseiller ou conseillère de confiance et généraliste auprès d'un…
Ajouté il y a 2 jours
Conseiller santé et mieux être
Agropur
Longueuil, QC · St-Hubert, QC
Temps plein
Diplôme universitaire en santé et sécurité au travail, en relations industrielles, en ressources humaines ou dans un domaine connexe.
Ajouté il y a 2 jours
Conseiller(ère) en recrutement – Métiers spécialisés
Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Longueuil, QC
Temps plein
Joignez-vous à Bédard Ressources humaines et participez activement au recrutement de travailleurs qualifiés dans divers secteurs spécialisés.
Ajouté il y a 2 jours
Conseiller en ressources humaines
Groupe Riverin inc.
Saguenay, QC
Temps plein
Description du poste En tant que Conseiller·ère en ressources humaines au sein du Groupe Riverin inc., vous soutenez les gestionnaires et les équipes dans l’application cohérente des…
Ajouté il y a 2 jours
Partenaire d'affaire RH (Junior)
AtkinsRéalis
Richmond, BC
Temps plein
À titre de partenaire d'affaires en ressources humaines, vous agirez comme conseiller(ère) de confiance et collaborateur(trice) stratégique, en contribuant à façonner un milieu de travail…
Ajouté il y a 2 jours
Conseiller relations du travail, services-conseils (Montréal ou Québec)
ACQ - Association de la construction du Québec
Montreal, QC
Temps plein
sept (7) années d’expérience en relations du travail, ressources humaines ou
Ajouté il y a 2 jours
Directeur.rice ressources humaines
Thorens Inc.
Boisbriand, QC
Temps plein
Relevant du chef de la direction financière (CFO) et membre de l’équipe de direction, la directrice ou le directeur des ressources humaines agit comme partenaire stratégique auprès de la…

ACQ - Association de la construction du Québec

Conseiller relations du travail, services-conseils (Montréal ou Québec)

Montreal, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 18 sept. 2026

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Description originale de l’offre

NOUS SOMMES BÂTISSEURS D’AVENIR

Travailler à l’ACQ, c’est s’engager dans une culture où l'audace, la simplicité, l'ouverture et l'excellence sont au cœur de chaque initiative. Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rémunération concurrentiels. En rejoignant l’une des industries les plus importantes de l’économie du Québec, nos employé∙es ont l’opportunité de se réaliser pleinement. Ils∙elles sont au cœur du succès de l’Association, et c’est pourquoi nous nous faisons un devoir d’être à leur écoute et de leur offrir un environnement de travail stimulant.

RESPONSABILITÉS

Sous la supervision de la cheffe de service des services-conseils en relations du travail, le·la titulaire est responsable de :

Conseiller et informer les employeurs sur l’application et l’interprétation des conventions collectives ainsi que de la loi R-20 et ses règlements
Conseiller les employeurs sur les meilleures pratiques et la saine gestion des ressources humaines
Accompagner, conseiller et représenter les employeurs dans la gestion de divers litiges : griefs, réclamations salariales, infractions pénales, plaintes en vertu de la Loi sur les normes du travail, etc.
Élaborer et offrir diverses formations en matière de relations du travail
Développer un réseau de contacts et promouvoir l’offre de services des relations du travail
Participer au processus de négociation des conventions collectives selon le rôle prévu au plan de négociation
Représenter l’ACQ auprès de divers comités de l’industrie de la construction
Effectuer des déplacements occasionnels pour rencontrer des employeurs et autres intervenants, visite de chantier, etc.

EXIGENCES

Diplôme universitaire en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou l’équivalent;
Cinq (5) à sept (7) années d’expérience en relations du travail, ressources humaines ou autre expérience pertinente;
Expérience significative dans un milieu de travail syndiqué et avec le processus de gestion des griefs;
Connaissance et expérience des conventions collectives et des lois et règlements régissant les relations du travail;
Détenir un permis de conduire en règle et être disponible pour des déplacements occasionnels;
Connaissance de l’industrie de la construction – un atout.
Membre de l’ordre des conseillers en ressources humaines – un atout

HABILETÉS

Autonomie et sens de l’organisation
Grande capacité d’analyse
Capacité d’exprimer ses idées à l’oral et par écrit de manière claire, efficace et synthétisée
Bonnes habiletés relationnelles
Proactivité et sens de l’initiative
Rigueur et souci du détail

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES SOCIAUX

Travailler à l’ACQ, c’est choisir une qualité de vie vous permettant de mieux concilier travail et vie personnelle.

21 jours de congés annuels rémunérés : 5 jours flexibles et 16 jours fixes (2 semaines de vacances en hiver incluant les 6 jours fériés de Noël et du jour de l’An) et 2 semaines en été;
Congé à la journée d’anniversaire de naissance;
12 jours fériés;
Cinq (5) jours de congés maladie ou obligations familiales et une (1) journée personnelle la première année et la 2e année puis cinq (5) jours de congés maladie ou obligations familiales et trois (3) journées personnelles dès la 3e année;
Horaire de travail en formule hybride, flexible ou compressé à l’année;
Possibilité de travailler 2 semaines (télétravail) au Québec, au Canada ou à l’étranger;
Dès l’embauche : assurance collective individuelle ou familiale entièrement payée par l’employeur et assurance dentaire payée à 75 % par l'employeur;
Allocation santé et mieux-être;
Régime de retraite autogéré, contribution de 5 % du salaire entièrement payé par l’employeur;
Service de conseils financiers;
Programme de reconnaissance;
Stationnement gratuit;
Produits menstruels offerts;
Formation continue et cotisation d’ordre professionnel remboursées par l’employeur;
Salle d’entraînement disponible en tout temps;
Le salaire variera selon les compétences et l’expérience conformément à l’échelle prévue pour la classe.

Et bien plus, visitez notre section Carrières : www.acq.org/carrieres

NOS VALEURS, NOTRE FIERTÉ !
AUDACE| EXCELLENCE| OUVERTURE| SIMPLICITÉ

Vous avez à cœur ces valeurs ? Votre place est avec nous !

Nous remercions toutes les personnes qui démontrent leur intérêt à l’égard de ce poste. Toutefois, seules celles qui seront retenues seront contactées.

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Mots-clés

Ressources humaines

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