Emplois : Pointe-Claire, QC et à proximité (49 530 emplois)

Emplois : Pointe-Claire, QC et à proximité. Emplois dans un rayon de 25 km, y compris les villes voisines. Distance à vol d’oiseau.

49 530 offres · 4 511 employeurs Relevé du 13 nov. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : McGill University (930 offres), JobsMedia.io (795 offres), Walmart Canada (703 offres).

Métiers fréquents : Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle, Premiers chefs/premières chefs, Gestionnaire de projet.

2 413 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / année	80 000,00	1 241
CAD / heure	28,43	1 128

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 0 % en télétravail, 31 % hybride, 68 % sur place, 0 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois : Pointe-Claire, QC et à proximité

Dans un rayon de 25 km

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Ajouté il y a 13 min
Développeur Java Senior (IA générative)
DELAN
Laval, QC
Ajouté il y a 13 min
LM
Directeur(rice) de centre - Adjoint(e)
LASIK MD
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
Représentant(e) des Services Financiers, Assurance (Bilingue)
The Canada Life Assurance Company
Montreal, QC
Un permis d’assurance-vie valide (PQPAV/LLQP) et la capacité de maintenir les permis provinciaux requis
Ajouté il y a 13 min
UC
Agent(e) de prévention des pertes à temps plein/Full-Time Loss Prevention Associate
Uniqlo Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Détenir un permis provincial est également requis pour ce poste
Ajouté il y a 13 min
KC
Electrical Mechanic
KIK Consumer Products
Montreal, QC
- Temps plein
Quart de NUIT: 23h à 7h00 avec une prime de 1.30 $
Ajouté il y a 13 min
ED
Hybride Chauffeur privé-Intendant de résidence #2111
Elite Domo
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
Représentant des ventes - Services aux établissements
Cintas
Montreal, QC
Quart de travail : 1er quart
Ajouté il y a 13 min
Mécaniciens de remorques
Purolator
Mont-Royal, QC
Ajouté il y a 13 min
RC
Analyste financier senior - Jusqu'à 120K - Montréal
Randstad Canada
Montreal, QC
- 100 000 $ à 120 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
CR
Coordonnateur(trice) marketing - RPA
COGIR Real Estate
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
D
Conseiller principal ou conseillère principale, Gestion des risques, Entités du Mouvement
Desjardins
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
QM
Coordonnateur principal des ressources humaines / Senior Human Resources Coordinator
Quantum Management Services Ltd.
Montreal, QC
- 85 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
LT
Contrôleur (euse) financier (ère)
Lura Talent
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
DP
Regulatory Compliance Specialist – Children’s Apparel / Spécialiste de la conformité réglementaire – Vêtements pour enfants
Deux par Deux
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
A
Gestionnaire des comptes nationaux - Bilingue (Fr/Ang)
Adecco
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 28 min
SD
Pharmacien(ne), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
Laval, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 28 min
SD
Spécialiste Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 28 min
TC
Directeur(trice) des ventes pièces et service
Toromont Cat
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 28 min
AG
Superviseur média
Adelphi Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 28 min
LC
Épicerie Commis temps partiel soir
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Temps partiel
La capacité de déplacer jusqu’à 50 lb et à être constamment en déplacement pendant un quart de travail complet
Ajouté il y a 28 min
LC
Commis aux articles de loisir – syndiqué temps partiel jour
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Temps partiel
La capacité de déplacer jusqu’à 50 lb et à être constamment en déplacement pendant un quart de travail complet
Ajouté il y a 28 min
LC
Épicerie Commis temps partiel nuit
Loblaw Companies Limited
Pointe-Claire, QC
- Temps partiel
La capacité de déplacer jusqu’à 50 lb et à être constamment en déplacement pendant un quart de travail complet
Ajouté il y a 28 min
LC
Épicerie Commis temps partiel nuit Embauche feu vert
Loblaw Companies Limited
Pointe-Claire, QC
- Temps partiel
La capacité de déplacer jusqu’à 50 lb et à être constamment en déplacement pendant un quart de travail complet
Ajouté il y a 28 min
GL
Stratège sénior 360
Groupe LG2
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 28 min
ML
Techinicien(ne) CQ
Maple Leaf Foods Inc.
Laval, QC
- Contrat

ACQ - Association de la construction du Québec

Conseiller.ère SST, gestion des lésions professionnelle (Montréal ou Québec)

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 6 nov. 2026

Description originale de l’offre

NOUS SOMMES BÂTISSEURS D’AVENIR

Travailler à l’ACQ, c’est s’engager dans une culture où l'audace, la simplicité, l'ouverture et l'excellence sont au cœur de chaque initiative. Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rémunération concurrentiels. En rejoignant l’une des industries les plus importantes de l’économie du Québec, nos employé∙e.s ont l’opportunité de se réaliser pleinement. Ils/elles sont au cœur du succès de l’Association, et c’est pourquoi nous nous faisons un devoir d’être à leur écoute et de leur offrir un environnement de travail stimulant.

Sous la supervision de la cheffe d'équipe SST, gestion des lésions professionnelles , le·la conseiller·ère en SST aura à guider et à assister les employeurs dans la mise en application des législations et des règlements touchant la santé et la sécurité dans l’industrie de la construction. Il·elle devra gérer efficacement les dossiers de lésions professionnelles et leur impact financier. Il·elle sera membre d’une équipe multidisciplinaire engagée et (médecins, ergonomes, spécialistes médicaux, gestionnaires d’expérience et juristes) qui offre aux employeurs de l’industrie une expertise solide en santé et en sécurité du travail par le biais de mutuelles de prévention performantes.

RESPONSABILITÉS

Assurer le suivi médico-administratif et établir des stratégies de gestion optimales dans les dossiers de réclamations;
Conseiller les clients sur l’approche à adopter afin d’établir une saine gestion des coûts des dossiers de lésions professionnelles;
Agir à titre de représentant∙e de l’employeur auprès de différents organismes externes;
Collaborer avec une équipe multidisciplinaire;
Soutenir les employeurs dans la prise en charge du maintien du lien d’emploi;
Contribuer à la performance des Mutuelles de prévention et apporter un soutien à l’équipe de gestion personnalisée, selon les besoins.

EXIGENCES

Diplôme universitaire de premier cycle avec spécialisation dans une discipline
appropriée (relations industrielles, administration des affaires, santé et sécurité du travail);
Minimum de 2 ans d’expérience en gestion des dossiers de lésions professionnelles;
Connaissance approfondie des lois et règlements régissant la santé et la sécurité du travail;
Connaissance de l’industrie de la construction, un atout.

HABILETÉS

Capacité à gérer efficacement la charge de travail tout en maintenant un haut niveau de qualité;
Autonomie et sens de l’organisation permettant une gestion efficace des priorités
Excellente capacité d’analyse et de synthèse, tant à l’écrit qu’à l’oral.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES SOCIAUX

Travailler à l’ACQ, c’est choisir une qualité de vie vous permettant de mieux concilier travail et vie

personnelle :

21 jours de congés annuels rémunérés : 5 jours flexibles et 16 jours fixes (2 semaines de vacances en hiver incluant les 6 jours fériés de Noël et du jour de l’An) et 2 semaines en été;
Congé à la journée d’anniversaire de naissance;
12 jours fériés;Cinq (5) jours de congés maladie ou obligations familiales et une (1) journée personnelle la première année et la 2e année puis cinq (5) jours de congés maladie ou obligations familiales et trois (3) journées personnelles dès la 3e année;
Horaire de travail en formule hybride, flexible ou compressé à l’année;
Possibilité de travailler 2 semaines (télétravail) au Québec, au Canada ou à l’étranger;
Dès l’embauche : assurance collective individuelle ou familiale entièrement payée par l’employeur et assurance dentaire payée à 75 % par l'employeur;
Allocation santé et mieux-être;
Régime de retraite autogéré, contribution de 5 % du salaire entièrement payé par l’employeur;
Service de conseils financiers;
Programme de reconnaissance;
Stationnement gratuit;
Produits menstruels offerts;
Formation continue et cotisation d’ordre professionnel remboursées par l’employeur;
Salle d’entraînement disponible en tout temps;
Le salaire variera selon les compétences et l’expérience conformément à l’échelle prévue pour la classe;

Et bien plus, visitez notre section Carrières : www.acq.org/carrieres

NOS VALEURS, NOTRE FIERTÉ !

AUDACE | EXCELLENCE | OUVERTURE | SIMPLICITÉ

Vous avez à cœur ces valeurs ? Votre place est avec nous !

Nous remercions toutes les personnes qui démontrent leur intérêt à l’égard de ce poste. Toutefois, seules celles qui seront retenues seront contactées.

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En savoir plus sur ce poste

Compétences

Workers' compensation management

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Conditions de travail

Emplois : Pointe-Claire, QC et à proximité