Emplois : Canada

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Ajouté il y a 17 jours
A
Partenaire d'affaires en gestion de projet - Fonction Programme / Project Management Business Partner - Program Function
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Temps plein
Baccalauréat ou maîtrise récemment obtenu en gestion de projet, en administration des affaires, en ingénierie, en informatique, en analyse de données ou équivalent.
Ajouté il y a 17 jours
T
Guidewire Technical Lead (PolicyCenter)
TEKsystems
Toronto, ON
- 105 $ à 115 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 17 jours
QR
Superviseur /Salles de montre (quincaillerie et surfaces) /Showroom Supervisor (Hardware & Surface)
Quincaillerie Richelieu Ltée/Richelieu Hardware Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
Diplôme collégial ou universitaire en administration, marketing, gestion d'événements, communication ou domaine connexe.
Ajouté il y a 17 jours
T-
Direction générale
Thorens - Executive Search Specialists
Lac-Mégantic, QC
- Temps plein
Diplôme universitaire en administration, gestion, sciences politiques, urbanisme ou dans un domaine pertinent (ou combinaison équivalente de formation et d'expérience).
Ajouté il y a 17 jours
HA
Directeur(trice) général(e) de succursale – Revêtement métallique
Hudson AFL
Joliette, QC
- Temps plein
Une formation universitaire en gestion, en administration, en ingénierie ou en gestion de projets est un atout.
Ajouté il y a 17 jours
N
Technicienne, Ressources humaines & Paie
Norbec
Boucherville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
CM
Réceptionniste
Clinique Maguire Medecine Veterinaire
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
OR
Directeur des opérations/Directrice des opérations
OTUS RH
Amos, QC
- Temps plein
Formation universitaire en génie, administration ou gestion des opérations ou expérience jugée équivalente
Ajouté il y a 17 jours
D
Secrétaire dentaire - Clinique Dentaire Luc Farrier
Dentalcorp
Shawinigan, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
OR
Planificateur de la chaîne d’approvisionnement/Planificatrice de la chaîne d’approvisionnement
OTUS RH
Montréal-Est, QC
- Temps plein
Formation pertinente en chaîne d’approvisionnement, en administration ou expérience équivalente.
Ajouté il y a 17 jours
SQ
Chef, cheffe d’unité en hébergement – Centre d'hébergement Alfred-DesRochers
Santé Québec Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal – Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité de la coordonnatrice de site, vous serez responsable de la gestion des activités relatives à l’administration de votre unité de vie.
Ajouté il y a 17 jours
SD
Directeur(trice) adjoint(e) de la traverse Sorel-Tracy–Saint-Ignace-de-Loyola
Société des traversiers du Québec
Sorel-Tracy, QC
- Temps plein
Un diplôme d’études universitaires de premier cycle (BAC) en administration ou toute autre discipline connexe à l’emploi.
Ajouté il y a 17 jours
Post Office Assistant - Term
Canada Post - Postes Canada
Saint-Alphonse, QC
High school or provincial equivalency and/or experience in business administration
Ajouté il y a 17 jours
Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée
Canada Post - Postes Canada
Hopedale, NL
Diplôme d'études secondaires ou équivalent provincial, ou expérience en administration des affaires
Ajouté il y a 17 jours
BS
Infusion Clinic Nurse - Winkler, MB / Infirmier(ère) de perfusion - Winkler, Man.
BioScript Solutions
Stanley, MB · Winkler, MB
- Temps partiel
Creative Genius: Training and experience in the preparation and administration of medications via all routes, showcasing innovative problem-solving skills in diverse clinical scenarios.…
Ajouté il y a 17 jours
SD
Assistant.e technique en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel jour Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
Brossard, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 17 jours
T
Technicien(enne) support matériel intégré (temporaire 6 mois)/ Embedded Material Support Technician (Temporary 6 months) (Gagetown)
Textron
NB
- Temps plein
…l'inventaire et le contrôle des stocks conformément au manuel d'administration des approvisionnements militaires (SAM) et au manuel de processus de soutien matériel de l'OMA…
Ajouté il y a 17 jours
MC
Adjoint(e) administratif(ve)
McWane Canada
Sainte-Croix, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
BI
Spécialiste en ressources humaines et en paie/HR & Payroll Specialist
Bray International, Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
La personne titulaire du poste de spécialiste en paie et en ressources humaines assure l’administration exacte et ponctuelle de la paie tout en offrant un soutien complet aux principales…
Ajouté il y a 17 jours
IQ
Conseiller principal, Gouvernance et portefeuille IA (Montréal)
Investissement Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Baccalauréat en administration, gestion, systèmes d’information, technologies, transformation organisationnelle ou dans un domaine pertinent.
Ajouté il y a 17 jours
EI
Commis de chantier
EBC Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Être titulaire d’un DEP en secrétariat, gestion bureautique, technique en administration ou toute autre formation équivalente ;
Ajouté il y a 17 jours
OM
Chef de projet et opérations clients
Omnicom Media
Montreal, QC
- Temps plein
Des connaissances en administration et finance (suivi financier, réconciliation, etc.) ;
Ajouté il y a 17 jours
CG
Adjoint(e) administratif(ve)
Canderel Group
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
O
Préposé(e) de bureau - Service mécanique
OPENLANE
Saint-Eustache, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 17 jours
AT
Conseiller-ère en ressources humaines
Accès transports viables
Quebec, QC
- Temps plein

Accès transports viables

Conseiller-ère en ressources humaines

Quebec, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 25 nov. 2026
Expérience: Un minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle de généraliste en ressources humaines;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 26 oct. 2026

Description originale de l’offre

Date d’entrée en fonction : Décembre 2026

Durée du contrat : Jusqu'en septembre 2027 (remplacement de congé maternité)

Accès transports viables est un organisme à but non lucratif ayant pour mission de défendre les droits des utilisatrices et utilisateurs des transports collectifs (transport en commun, covoiturage, autopartage) et actifs (marche, vélo), ainsi que de promouvoir la mobilité durable dans les régions de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches.

Résumé du poste

Sous la supervision de la direction générale, et en collaboration avec l’équipe de coordination, le conseiller ou la conseillère en ressources humaines sera responsable du bon fonctionnement des processus de gestion des ressources humaines au sein de l’organisation. Plus particulièrement, cette personne assurera un rôle de généraliste afin d’assurer la conformité de l’organisation aux différentes normes et lois ainsi que l’application des différentes politiques RH organisationnelles.

Tâches

Coordonner les processus d’embauche, d’accueil et de départ des personnes employées;
Soutenir les coordinations dans la gestion des personnes pigistes;
Coordonner les activités de communication interne;
Soutenir les coordonnatrices et directrices lors des évaluations annuelles et dans les potentielles interventions administratives ou disciplinaires;
Soutenir l’équipe de coordination et de direction dans la gestion saine des conflits;
Assurer la gestion des vacances, maladies et diverses absences des membres de l’équipe;
Coordonner les processus relatifs à la CNESST et la prévention en santé et sécurité;
Effectuer la liaison avec les fournisseurs de service RH et de paie;
Faire la gestion du budget de formation et coordonner le calendrier de formation;
Assurer la gestion des ressources informatiques et matérielles ;
Participer aux activités de rayonnement terrain de l’organisation, notamment lors du Mois du Vélo (mai).

Exigences

Diplôme d’études universitaires en ressources humaines;
Un minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle de généraliste en ressources humaines;
Capacité à conseiller efficacement sur les normes du travail, les principes généraux en santé et sécurité au travail, et les interventions à effectuer auprès des personnes employées;
Excellent savoir-être et capacité à entrer en relation avec des personnes de divers horizons;
Démontrer une approche bienveillante et un style de leadership collaboratif;
Sens de l’organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe;
Membre de l’Ordre des CRHA, un atout;
Connaissance des approches utilisées par ATV (analyse différenciée selon les sexes dans une perspective intersectionnelle, action communautaire autonome, équité, diversité et inclusion), un atout majeur.

Procédure pour postuler

Faire parvenir, au plus tard le 3 novembre 2026 à 8h30, votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation en un seul document PDF à l’attention d’Anne-Sophie Marcoux, Directrice ressources humaines et développement organisationnel, à l’adresse suivante : a-s.marcoux@transportsviables.org. Les entrevues auront lieu dans la semaine du 9 novembre.

Accès transports viables adopte une approche de gestion inclusive et bienveillante, axée sur la responsabilité, la confiance et l’équité. Il nous fera plaisir d’adapter le processus de sélection aux besoins des personnes qui nous en feront part lors de l’envoi de leur candidature.

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En savoir plus sur ce poste

Compétences

Workers' Compensation Compliance

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Anne-Sophie Marcoux

Courriel du contact

a-s.marcoux@transportsviables.org

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Conditions de travail

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